Աշխատանքի նկարագրությունների մշակում արհեստավորի համար

2025 Հեղինակ: Howard Calhoun | [email protected]. Վերջին փոփոխված: 2025-01-24 13:18

Գործատուները հաճախ հրատապ կարիք ունեն կատարելու որոշակի բնույթի աշխատանք, որը չի պահանջում բարձր որակավորում և հատուկ ուսուցում: Դիպլոմ ունեցող աշխատակցին այս հարցում համագործակցություն առաջարկելն իմաստ չունի։ Ո՞վ կցանկանար վատնել իրենց ժամանակը: Ի վերջո, այս աշխատանքը այնքան էլ հեղինակավոր ու ցածր վարձատրվող չէ։ Հենց այս տեսակի աշխատանքն էլ դարձավ վարպետի բաժինը։

Բոլորին պետք է վարպետ

Չնայած իր պարզությանը, այս աշխատանքը բավականին դժվար է և հաճախ պահանջում է զգալի ֆիզիկական ջանք: Այն անհրաժեշտ է գրեթե ամենուր՝ հիմնարկում, պահեստում, արտադրական սենյակում, շինհրապարակում և հենց փողոցում։ Ի վերջո, ինչ-որ մեկին անհրաժեշտ է, օրինակ, մաքրել շինհրապարակը կենցաղային աղբից, մաքրել արտադրական տարածքը կամ պարզապես ձյուն հավաքել։ Նման նպատակների համար անհրաժեշտ է մարդ, ով չունի հատուկ կրթություն և պատրաստ է անմիջական ղեկավարության ցուցումներով կատարել բազմազան աշխատանքներ։ Չնայած բոլոր հանգամանքներին, նրա աշխատանքը պետք է տեղի ունենաօրենքի շրջանակներում։ Հենց դրա համար էլ մշակվել են հատուկ «Աշխատանքային հրահանգներ արհեստավորի համար», որոնք կարգավորում են նրա դժվարին աշխատանքային գործունեությունը։ Գործատուն պետք է ունենա նման փաստաթուղթ: Ձեռագործի աշխատանքի նկարագրությունները մշակվում են այնպես, ինչպես մյուս աշխատակիցների համար: Ինչպես այս տեսակի ցանկացած այլ ստանդարտ փաստաթուղթ, նրանք ունեն նախաբան և չորս հիմնական բաժին: Ներածությունում (նախաբանում) պետք է նշվի, որ այս փաստաթուղթը մշակվել է երկրում աշխատանքային հարաբերությունները կարգավորող կանոնակարգերի և այլ փաստաթղթերի հիման վրա։ Ձեռագործի աշխատանքի նկարագրությունը, որպես կանոն, սկսվում է «Հիմնական դրույթներով»: Այն ցույց է տալիս աշխատանքի ընդունման կարգը, անմիջական ենթակայությունը և աշխատանքային պայմանները։ Նույն բաժնում նշվում է այն ամենը, ինչ պետք է իմանա աշխատողը՝ ելնելով արտադրության կարիքներից և բնութագրերից՝ անվտանգության նախազգուշական միջոցներ, ապրանքների բեռնաթափման և բեռնաթափման կանոններ, աշխատանքի համար անհրաժեշտ գործիքներ և սարքավորումներ օգտագործելու ունակություն: Ձեռագործը, ինչպես թիմի բոլոր մյուս անդամները, պետք է իմանա ձեռնարկության ղեկավարության հրահանգներն ու հրամանները, VTR-ի, ՕՏ-ի, հրդեհային պաշտպանության և արդյունաբերական սանիտարական մաքրման կանոնները: «Ֆունկցիոնալ պարտականություններ» բաժնում թվարկված է այն ամենը, ինչ պետք է աշխատակցին կատարի ըստ անհրաժեշտության: Ձեռագործի աշխատանքի նկարագրությունը, ինչպես բոլոր մյուսները, պարունակում է բաժիններ, որոնք բացատրում են իրավունքներն ու պարտականությունները: Փաստաթուղթը պետք է հաստատվի ղեկավարի կողմից: Աշխատակիցն ինքը պետք է ստորագրի այն առաջին օրը։

Օգնություն բոլորին

Կազմակերպությունում արհեստավարժը նման է բոլոր արհեստավորներին: Նա սովորաբար ունի իր պարտականությունների բավականին լայն շրջանակը: Բայց սրանով գործը չի ավարտվում։ Ձեռագործի աշխատանքի նկարագրության մեջ ասվում է, որ նա պետք է անշուշտ հնարավոր օգնություն ցուցաբերի ցանկացած աշխատակցի ցանկացած ոլորտում: Վերցրեք, օրինակ, շինարարությունը: Ավարտողների թիմն ավարտեց աշխատանքը սենյակում։ Ո՞վ է մաքրելու մնացած աղբը և մաքրելու խառնաշփոթը։ Իհարկե, ձեռագործ։ Ո՞վ կօգնի նկարիչներին ներկը հասցնել վերջին հարկ: Նա նորից վարպետն է: Հենց նա է օգնելու դռնապանին ձմռանը տանիքները մաքրել ձյունից, իսկ ամռանը խոտն առանց խնդիրների հնձել։ Անհրաժեշտության դեպքում այն կարելի է շտապ ուղարկել բեռնաթափման կամ տալ պահեստապետին օգնելու համար։ Տարբերակները շատ են։ Ցանկացած արտադրությունում այդպիսի մարդու համար միշտ աշխատանք կա։

Մեկ մոդելը համապատասխանում է բոլորին

Ձեռնագործի պարտականություններն ուղղակիորեն կախված են այն ձեռնարկությունից, որտեղ նա աշխատում է։ Աշխատանքի նկարագրության նմուշը կարելի է հեշտությամբ գտնել անձնակազմի տարբեր գրացուցակներում: Հիմնական բաժինները, որպես կանոն, նման են միմյանց։ Փոխվում են միայն ֆունկցիոնալ պարտականությունները: Խոհանոցի աշխատողից, օրինակ, պահանջվում է կատարել բոլոր կեղտոտ և ոչ էական աշխատանքները՝ կապված սննդի, սպասքի և տարածքի մաքրման հետ: Արդյունաբերական արտադրության վարպետը, անհրաժեշտության դեպքում, բոլոր մասնագետների օգնականն է։ Պահեստում սա նույն բեռնիչն է, իսկ հաստատությունում՝ գեներալիստ։ Նա օգնում էէլեկտրիկ կամ ատաղձագործի աշխատանք, փոխարինում է դռնապանին կամ մաքրում է սենյակը հավաքարարի փոխարեն։ Այս բոլոր հանգամանքները հստակ նշված են հրահանգներում և պարտադիր են։