Ոչ առևտրային գործընկերություններ՝ կանոնադրություն, կազմ, տեսակներ
Ոչ առևտրային գործընկերություններ՝ կանոնադրություն, կազմ, տեսակներ

Video: Ոչ առևտրային գործընկերություններ՝ կանոնադրություն, կազմ, տեսակներ

Video: Ոչ առևտրային գործընկերություններ՝ կանոնադրություն, կազմ, տեսակներ
Video: ПРОГНОЗ НА НЕДЕЛЮ. ДОЛЛАР.COT CFTC.ФОРТС ММВБ.НЕФТЬ.ЗОЛОТО.ЕВРО.SP500.NASDAQ.DXY. 31/05-04/06 2024, Նոյեմբեր
Anonim

Ռուսաստանում այնպիսի տնտեսվարող սուբյեկտների հետ, ինչպիսիք են ՍՊԸ-ն, ԲԲԸ-ն կամ ՓԲԸ-ն, առկա է քաղաքացիների միջև համագործակցության հետաքրքիր ձև՝ շահույթ չհետապնդող գործընկերություն: Ի՞նչ է դա և որո՞նք են նման կառույցների առանձնահատկությունները:

Ինչ է սա

Ոչ առևտրային գործընկերությունները (NP կամ NCP) կազմակերպություններ են, որոնք հիմնադրվել են ֆիզիկական կամ իրավաբանական անձանց կողմից՝ հիմնադիրներից յուրաքանչյուրի փոխադարձ օգնության և ռեսուրսների միավորման համար: Այս կառույցները շահույթ չհետապնդող կազմակերպությունների ենթատեսակ են (ավելի մանրամասն՝ ավելի ուշ):

Շահույթ չհետապնդող գործընկերություններ
Շահույթ չհետապնդող գործընկերություններ

NCP-ն ստեղծվում է առանց գործունեության կոնկրետ ժամկետների սահմանման. Ստեղծելով նման կառույց՝ դուք կարող եք միասին աշխատել այնքան ժամանակ, որքան ցանկանում եք։ Հիմնական հիմնադիր փաստաթուղթը կանոնադրությունն է։ Դրա հետ մեկտեղ կարող է կիրառվել պայմանագիր, որը սահմանում է համատեղ աշխատանքի նրբությունները, գույքի շահագործման պայմանները, գործընկերության մեջ մտնելու և դուրս գալու կանոնները։ NCP-ը SRO-ի (ինքնակարգավորվող կազմակերպություն) և NPO-ի (այդ մասին ավելի ուշ) ենթատեսակ է:

Նյութական բազա

Չնայած այն հանգամանքին, որ NCP-ները նպատակ չունեն շահույթ ստանալուն, նրանք կարող են իրականացնել որոշակի տեսակի ֆինանսական գործարքներ (օրինակ՝ բացել հաշիվներ առևտրային բանկերում): Անդամների սեփականությունը կարող է փոխանցվել NCP-ի օգտագործմանը: Փոխանցման ժամանակ այնդառնում է կառույցի սեփականությունը. Գործընկերության հիմնադիրները պարտավոր չեն պատասխան տալ կազմակերպության պարտավորությունների համար և հակառակը։ Կառույցի գույքը ձևավորվում է կամավոր անդամավճարների, ինչպես նաև ձեռնարկատիրական գործունեության որոշակի տեսակներից ստացված եկամուտների հաշվին, բայց միայն այն, ինչը համապատասխանում է կառույցի ստեղծման նպատակներին: Օրինակ՝ սա ապրանքների արտադրությունն է, արժեթղթերի առք ու վաճառքը, բանկային ավանդներով աշխատելը, բայց պայմանով, որ շահույթ ստանալը չշեղվի գործընկերության հիմնադիրների համատեղ գործունեության նպատակներից։։

Ինչպես գրանցվել

Ոչ առևտրային գործընկերության ինքնակարգավորվող կազմակերպություն
Ոչ առևտրային գործընկերության ինքնակարգավորվող կազմակերպություն

Ի տարբերություն գրանցման, օրինակ, ՍՊԸ-ի, ոչ առևտրային գործընկերությունները պարտադիր չէ, որ ամրագրվեն պետական ռեգիստրներում որպես իրավաբանական անձինք: Հիմնադիրները կարող են լինել ցանկացած կարգավիճակի քաղաքացի: NCP-ի գրանցման հիմնական պայմանը մի քանի գործընկերների առկայության փաստն է (երկուսից ավելի): Կառույցի անդամների առավելագույն թիվն անսահմանափակ է։

Գրանցվելուց առաջ դուք պետք է մշակեք շահույթ չհետապնդող գործընկերության կանոնադրություն և, ցանկության դեպքում, կազմեք ասոցիացիայի հուշագիր: Հաջորդ քայլը ապագա գործընկերության անդամների բնակության վայրում գտնվող հարկային գրասենյակ է: Փաստաթղթերի թվում, որոնք պետք է հասանելի լինեն ձեզ հետ, ներառում են հիմնադիրների որոշումը, որ ստեղծվում է NCP, տեղեկատվություն որպես իրավաբանական անձ գրանցվելու ցանկության մասին, գործընկերության կանոնադրությունը և, եթե այդպիսիք կան, պայմանագիրը:

Շահույթ չհետապնդող գործընկերության խթանում
Շահույթ չհետապնդող գործընկերության խթանում

Վերակազմակերպում և լուծարում

Ոչ առևտրային գործընկերության անդամները կարող են լուծարել կազմակերպությունը: Դա կարող էմի շարք իրավական հիմքերով դատարան կայացնել. Նշանակվում է լուծարային հանձնաժողով, սահմանվում են ընկերակցության լուծարման ժամկետները և ընթացակարգը։ Գույքը, եթե հիմնադիրները համաձայնության չեն գալիս, բաշխվում են մուծումների համամասնությամբ։ Ճիշտ է, լուծարված ընկերակցության անդամներից ոչ մեկը չի ստանա ակտիվներ այն գույքի արժեքից ավելի մեծ գումարով, որը նա ներդրել է ընդհանուր գործին: Ոչ առևտրային ընկերակցությունները կարող են վերակազմակերպվել միաձուլման, բաժանման կամ ձեռքբերման միջոցով: Կա նաև այս կառույցի վերափոխման տարբերակ՝ օրինակ՝ հիմնադրամի, ինքնավար հիմնարկի կամ ինչ-որ բիզնես սուբյեկտի։ Կարևոր է, որ բացարձակապես բոլոր հիմնադիրները աջակցեն NCP-ի վերափոխման որոշմանը:

Dacha-ի գործընկերության առանձնահատկությունները

Dacha շահույթ չհետապնդող գործընկերություն
Dacha շահույթ չհետապնդող գործընկերություն

Այգեգործություն կամ տնակային շահույթ չհետապնդող համագործակցությունը խնդրո առարկա կառույցի աշխատանքի գործնական օրինակներից է: Այն գոյություն ունի վեց ակրերի սեփականատերերի միջև համագործակցության այլ ընդհանուր ձևերի հետ միասին՝ դաչա կամ այգեգործական համագործակցություն: Dacha տիպի NCP-ի և այլ տեսակի կազմակերպությունների միջև հիմնական տարբերությունը գույքի շրջանառությունը կարգավորող օրենսդրության գործնական կիրառման տարբերությունն է: Անշարժ և շարժական ակտիվները, որոնք ձեռք է բերում տնակային ոչ առևտրային ընկերակցությունը ներդրումներով, դառնում են կառույցի սեփականությունը։

Գործընկերություններում կան ներդրումների երկու տեսակ՝ նպատակային և անդամակցություն: Առաջին տիպի աղբյուրներից գնված գույքը ձեռք է բերում համատեղ սեփականության կարգավիճակ: Անդամավճարներով գնված ամեն ինչ պատկանում է ասոցիացիային։ ATԴաչա շահույթ չհետապնդող գործընկերությունների ստեղծման օրենսդրական պահանջների շարքում կարելի է առանձնացնել հետևյալը. Նախ՝ հիմնադիրների նվազագույն թիվը երեք հոգի է։ Երկրորդ, գործընկերության անդամ կարող են լինել միայն հողամասերի սեփականատերերը, և միայն նրանք, ովքեր արդեն 18 տարեկան են: Երրորդ՝ նման կառույց ստեղծելու նպատակը պետք է լինի ոչ կոմերցիոն. օրինակ՝ դա կարող է լինել բանջարեղենի աճեցման փորձի փոխադարձ փոխանակում, հոբբի խմբերի կազմակերպում, սպորտային մրցույթներ։ Ձեռնարկատիրական բաղադրիչը թույլատրվում է միայն այն դեպքում, եթե շահույթը կօգտագործվի նպատակին հասնելու համար (օրինակ՝ գավաթ գնել երկրի ֆուտբոլային մրցումների հաղթողի համար):

Շինարարական համագործակցության առանձնահատկությունները

Շինարարների շահույթ չհետապնդող գործընկերություն
Շինարարների շահույթ չհետապնդող գործընկերություն

Շինարարների շահույթ չհետապնդող համագործակցությունը քաղաքացիների համատեղ աշխատանքի ևս մեկ իրական օրինակ է: Նման կառույցների հիմնական առանձնահատկությունը շահույթի բացակայությունն է։ Մյուս առանձնահատկությունն այն է, որ շինարարական գործընկերությունների գրանցումն իրականացնում է արդարադատության նախարարությունը, ոչ թե հարկայինը։ Նման կառույցներում գործընկերության ղեկավար մարմինը կարող է լինել միայն կոլեգիալ (որպես կանոն, սա հիմնադիրների ժողով է):

Որոշ փորձագետների կարծիքով՝ նպատակահարմար է շինարարության ոլորտում ստեղծել շահույթ չհետապնդող գործընկերություններ, եթե անդամների թիվը մի քանի տասնյակ մարդ է, ավելի լավ է, որ մոտ հարյուրը լինի։ NCP-ի շինարարական պրոֆիլի իրավունքներն ու պարտականությունները սովորական են այլ ոլորտներում նմանատիպ կառույցների համար՝ գույք գնել և վաճառել, հասնել սոցիալական, մշակութային և այլ նպատակների, լինել պատասխանող կամ հայցվոր դատարանում,շփվել իշխանությունների հետ։

Գործընկերության անդամների իրավունքներն ու պարտականությունները

Շահույթ չհետապնդող գործընկերության կենտրոն
Շահույթ չհետապնդող գործընկերության կենտրոն

Հիմնական շարժառիթը, որը մղում է մարդկանց, ովքեր ստեղծում են շահույթ չհետապնդող գործընկերություն, օգնությունն է, հրատապ խնդիրների վերաբերյալ լավագույն լուծումների համատեղ որոնումը: ՀԱՊ ստեղծման ժամանակ փոխադարձ պարտավորությունների հետ կապված հարցեր, որպես կանոն, չեն բարձրացվում։ Նրանք օրենքով գոյություն չունեն։ Ընկերակցության անդամները պատասխանատվություն չեն կրում իրենց մյուս գործընկերների գործողությունների և որպես իրավաբանական անձի՝ պարտատերերի նկատմամբ NCP-ի հնարավոր պարտավորությունների համար:

Միևնույն ժամանակ հիմնադիրներն օժտված են մի շարք իրավունքներով. Նախ, դա վերաբերում է առանցքային խնդիրների լուծմանը մասնակցությանը, կազմակերպության գործերի կառավարմանը, համապատասխան տեղեկատվությանը ծանոթությանը: Երկրորդ, գործընկերության անդամները կարող են ցանկացած պահի դուրս գալ կազմակերպությունից՝ հետ ստանալով իրենց ներդրածին համարժեք կամ համարժեք գույքային ակտիվների մի մասը: Երրորդ՝ հիմնադիրներն իրավունք ունեն հաշվել հասույթի մասնաբաժինը, եթե կառույցը զբաղվել է ձեռնարկատիրական գործունեությամբ։

Պահանջներ կանոնադրությանը

Շահույթ չհետապնդող գործընկերության կանոնադրություն
Շահույթ չհետապնդող գործընկերության կանոնադրություն

Ոչ առևտրային գործընկերության կանոնադրությունը հիմնական բաղադրիչ փաստաթուղթն է այս տեսակի կազմակերպություն գրանցելիս: Այն պետք է պարունակի տեղեկատվություն կառույցի անվանման, գտնվելու վայրի, ստեղծման նպատակի մասին։ Կանոնադրությունը պետք է պարունակի տեղեկատվություն գործընկերության ղեկավար մարմինների մասին, հիմնադիրների իրավունքների և պարտականությունների ցանկը, կազմակերպությանն անդամակցելու և դուրս գալու պայմանները, ինչպես նաև գույքային ֆոնդի ֆինանսավորման և ձևավորման աղբյուրները: Ասոցիացիայի կանոնադրությունը պետք է ներառի տեղեկատվություն դրա մասինNCP-ի ներկայացուցչությունները այլ քաղաքներում (եթե այդպիսիք կան) և նշեք, թե որ կառույցն է ղեկավարը, որտեղ է գտնվում կառավարման համակարգի կենտրոնը, որն ունի շահույթ չհետապնդող գործընկերությունը: Անհրաժեշտ է նաև սահմանել լուծարման և իրավական կարգավիճակի փոփոխության պայմանները։

NKP և ինքնակարգավորվող կազմակերպություններ

Ինչպես նշվեց վերևում, հասարակական կառույցների հիերարխիայում շահույթ չհետապնդող գործընկերությունն ունի ինքնակարգավորվող կազմակերպություն կամ SRO: Կարևոր է հասկանալ, թե երբ կարելի է նույնացնել այս երկու տերմինները, և երբ ոչ: Գործընկերների՝ բիզնես անելու մտադրությունների բացակայությունը նման կառույց ստեղծելու հիմնական չափանիշն է՝ որպես շահույթ չհետապնդող գործընկերություն։ Ինքնակարգավորվող կազմակերպությունն ավելի լայն հասկացություն է, և որոշ դեպքերում այս սահմանմանը համապատասխանող կառույցը դեռ կարող է լինել առևտրային: Օրինակ, եթե մենք խոսում ենք բնակարանային և կոմունալ ծառայությունների ոլորտում մի քանի ընկերությունների միաձուլման մասին, ապա դա, ամենայն հավանականությամբ, կլինի բիզնես կառույցների համախմբում, որոնք միավորում են ուժերը՝ հաճախորդներին իրենց ծառայությունները մատուցելու փորձի փոխանակման, փոխօգնության ոլորտում: ցանկացած տեխնոլոգիաների հասանելիություն: Նման համախմբման նպատակը ընկերությունն ավելի շահութաբեր դարձնելն է: Նպատակը չի համապատասխանում այնպիսի կառույցի առանձնահատկություններին, ինչպիսին է շահույթ չհետապնդող գործընկերությունը: Այսպիսով, NCP-ն ինքնակարգավորվող կազմակերպություն է, որտեղ հիմնադիրների բարեկեցությունը բարելավելու համար շահույթ չկա: Իր հերթին, SRO-ն, որտեղ նույն մասնագիտության մարդիկ հավաքվում են՝ կիսելու գիտելիքները, որոնք թույլ են տալիս նրանց ավելի շատ վաստակել և ավելի արդյունավետ բիզնես անել, չի կարող համարվել շահույթ չհետապնդող գործընկերություն:

NKP որպես NPO-ի տեսակ

NKP ոչ միայնմի տեսակ SRO, բայց նաև այնպիսի երևույթի ենթատեսակ, ինչպիսին են շահույթ չհետապնդող կազմակերպությունները (ՈԱԿ): Այստեղ խոսքը ռուսական օրենքներում օգտագործվող տերմինաբանության մասին է։ Դրանց համաձայն ՀԿ-ները հասարակական գործունեության հասարակական բնույթ ունեցող կազմակերպություններ են։ Այսինքն՝ ենթադրվում է, որ աշխատանքի արդյունքը օգտակար կլինի բոլորին։ ՀԿ-ները կարգավորվում են Ռուսաստանի Դաշնության Քաղաքացիական օրենսգրքով, «Ոչ առևտրային կազմակերպությունների մասին» դաշնային օրենքով և «Հասարակական միավորումների մասին» դաշնային օրենքով:

Այն, ինչ օրենքը սահմանում է ՈԱԿ-ների հետ կապված, լիովին բնորոշ է NCP-ներին, որոնց հետ մեկտեղ կան նաև այլ տեսակի միավորումներ։ Դրանք ներառում են հասարակական, կրոնական, ինքնավար կազմակերպություններ, պետական կորպորացիաներ, սոցիալական և բարեգործական հիմնադրամներ, ինչպես նաև ասոցիացիաներ (միություններ): Որոշ դեպքերում սպառողական կոոպերատիվները, HOA-ները, ինչպես նաև տարածքային հասարակական ինքնակառավարումները կարող են ճանաչվել որպես շահույթ չհետապնդող կազմակերպություններ: ՀԿ-ները ներառում են բարեգործական կազմակերպություններ և արհմիություններ։

Ցանկացած շահույթ չհետապնդող կազմակերպություն պետք է ունենա իր սեփական հաշվեկշիռը (նախահաշիվը): ՀԿ-ներից ոչ մեկը գործունեության ժամկետի սահմանափակում չունի, եթե դրանք բաղկացուցիչ փաստաթղթերում շարադրված չեն։ Ոչ առևտրային կազմակերպությունները կարող են հաշիվներ բացել ռուսաստանյան և արտասահմանյան բանկերում, ունենալ իրենց սեփական կնիքները, դրոշմանիշները, բլանկները և տարբերանշանները:

Խորհուրդ ենք տալիս:

Խմբագրի ընտրությունը

Տարբերությունը մասնաճյուղի և ներկայացուցչության միջև. սահմանում, հայեցակարգ, բնութագրեր, առանձնահատկություններ և աշխատանքային պայմաններ

«Դեմետրիուս», վարսավիրական դպրոց. ակնարկ, առանձնահատկություններ և ակնարկներ

Resecher-ը արյունահեղ է գլխի որսի մեջ

Վերահսկիչ - ինչ է դա: Իմաստը

Լաշմեյքերը նորաձև է և փող

H&M խանութների ցանց՝ ակնարկներ. H&M. աշխատակիցների, հաճախորդների ակնարկներ

Աշխատակիցների ոչ նյութական մոտիվացիա. օրինակներ և առաջարկություններ

«Մարդ՝ նշանային համակարգ» համակարգի մասնագիտություններ. Մասնագիտությունների ցանկ և նկարագրություն

Կենդանիների հետ կապված մասնագիտություններ՝ ցուցակ, նկարագրություն և առանձնահատկություններ

Ես ուզում եմ ամեն ինչ միանգամից՝ լավագույն ապրանքները Aliexpress-ում

Աշխատանքի նկարագրություն «Սննդամթերքի վաճառող». նմուշ

Լրիվ արժեքով փող. ի՞նչ է դա:

Հյուրանոցի սպասուհու աշխատանքի նկարագրությունը. պարտականություններ, գործառույթներ և նմուշ

Խոհարարի կոչում. խոհարար. խոհարարի օգնական

Խանութի մենեջեր՝ պարտականություններ, աշխատանքի նկարագրություն, գործառույթներ, պատասխանատվություն