Տաքսի ծառայություն «2412». վարորդների ակնարկներ ընկերության աշխատանքի մասին

2024 Հեղինակ: Howard Calhoun | [email protected]. Վերջին փոփոխված: 2023-12-17 10:30

Գործատու ընտրելը հեռու է հեշտ հարցից: Դա, որպես կանոն, որոշվում է կոնկրետ ասոցիացիայի վերաբերյալ աշխատակիցների բազմաթիվ կարծիքներն ուսումնասիրելուց հետո։ Ի՞նչ արձագանքներ է ստանում «2412» տաքսին վարորդներից. Սա կարևոր է իմանալ հատկապես նրանց համար, ովքեր պատրաստվում են տաքսու վարորդ աշխատել։ Ի վերջո, ինքդ քեզ «հարկելը» ոչ միայն անօրինական է, այլեւ վտանգավոր։ Այսպիսով, ավելի լավ է պաշտոնապես աշխատանք գտնել ինչ-որ ընկերությունում: Միգուցե դիմեք նրան, որը մենք կքննարկենք այսօր: Թե՞ ավելի լավ է հեռու մնալ նրանից:

Գործողություններ

Տաքսի 2412 ՍՊԸ-ն իր գործունեության վերաբերյալ դրական արձագանքներ է ստանում վարորդներից։ Ի վերջո, դրանում ոչ մի կասկածելի կամ անհասկանալի բան չկա։ Ոչ մի խաբեություն կամ խաբեություն գործատուի կողմից:

Մենք գործ կունենանք ամենասովորական լոգիստիկ կորպորացիայի հետ։ Այն հիմնականում զբաղվում է ուղեւորափոխադրումներով։ Որոշ դեպքերում դուք կարող եք պատվիրել մեքենա գրասենյակի կամ տան տեղափոխման համար: Բայց հիմնական ուղղությունըսա, իհարկե, հաճախորդների տեղափոխումն է տաքսիների տրամադրման միջոցով։ Ոչ մի տարօրինակ բան, չէ՞: Բավականին «թափանցիկ» գործունեություն, որը հայտնի է բոլորին։

Որտեղ

Տաքսի «2412»-ը նաև իր բաշխման վերաբերյալ ակնարկներ է ստանում վարորդներից։ Սա ամենախոշոր ընկերությունը չէ, բայց այնքան էլ փոքր չէ, որ դրա մասին չլսվի։ Այս պահին այն լայն տարածում ունի Մոսկվայում և Սանկտ Պետերբուրգում։ Հետևաբար, այստեղ բավականին շատ աշխատանքի հեռանկարներ կան։

Ճիշտ է, ոմանք ասում են, որ կորպորացիաները պետք է ընդլայնվեն և աշխատատեղեր առաջարկեն այլ քաղաքների վարորդներին: Ի վերջո, ոչ բոլորն են պատրաստ գնալ մայրաքաղաք՝ տաքսու վարորդ կամ սովորական վարորդ աշխատելու։ Միայն թե սա ավելի հավանական է, որ ոչ թե բացասական է ընկերության նկատմամբ, այլ մի տեսակ հիասթափություն։ Սկզբունքորեն, եթե խոսենք Մոսկվայի և Սանկտ Պետերբուրգի բնակչության մասին, ապա պոտենցիալ աշխատակիցները գոհ են. աշխատանքի համար շատ տեղեր կան, մարդիկ միշտ պետք են, ովքեր կարող են աշխատել (կամ լրացուցիչ գումար աշխատել) այստեղ որպես տաքսու վարորդ:

Հարցազրույց

Ցանկացած աշխատանքի մեջ կարևոր դեր է խաղում հարցազրույցը կոնկրետ կորպորացիայի մեջ: Այս «2412» տաքսիի համար (Մոսկվա) վարորդների ակնարկները հիմնականում լավն են: Ոչ հիանալի, բայց դեռ հաճելի: Իսկ Սանկտ Պետերբուրգում իրավիճակը տարբեր չէ։

Բանն այն է, որ երբ աշխատանքի ընդունես, քեզ պաշտոնապես կհրավիրեն ընկերության գլխամասային գրասենյակում կայանալիք առաջին զրույցին։ Ոչ մի խաբեություն, այն կարող եք գտնել տվյալ հասցեով (կամ կարող եք տեսնել ընկերության պաշտոնական կայքում): Հարցազրույցի համար օգտակար կլինի միայն ձեր ռեզյումեն։

Ընդհանրապես զրույցը կառուցված է ընկերական մթնոլորտում, որտեղ կարող եք ուղղել ձեզ հետաքրքրող ցանկացած հարց։ Այստեղ, ամենից հաճախ, մինչև առաջին զրույցի ավարտը, դուք կարող եք դառնալ կազմակերպության աշխատակից։ Եվ դա հաճելի է: Արագ որոշումներ կայացնելու համար «2412» տաքսիում աշխատելը վարորդներից միայն լավ արձագանքներ է ստանում։ Ամեն դեպքում, դուք ստիպված չեք լինի երկար սպասել արդյունքներին։ Առավելագույնը մի քանի օր, և դուք հաստատ կիմանաք՝ հարմար եք աշխատանքի համար, թե ոչ։ Գործնականում գրեթե բոլորն ընդունվում են կորպորացիա աշխատանքի համար:

պահանջներ

Հատուկ ուշադրություն է դարձվում նաև վարորդներին ներկայացվող պահանջներին, որոնք առաջադրվում են ընկերության կողմից։ Ի վերջո, նրանք պետք է համապատասխանեն, որպեսզի կարողանան վաստակել: Նրանք, ովքեր չեն համապատասխանում, սովորաբար նույնիսկ հարցազրույցի չեն հրավիրվում։ Ինչի՞ն պետք է պատրաստվես։

Մի՛ վախեցիր. Ի վերջո, «2412» տաքսիում աշխատելը (Մոսկվա) նույնպես լավ ակնարկներ է ստանում վարորդներից դիմորդներին ներկայացվող պահանջների վերաբերյալ: Ավելին, շատերը բառացիորեն հիանում են ընկերությամբ։ Ինչո՞ւ։ Ընկերությունը ձեզանից հատուկ ոչինչ չի պահանջի։ Դա միայն այս կամ այն կատեգորիայի մեքենա վարելու ունակությունն է: Ընկերության անդամ կարող է դառնալ B կարգի վարորդական իրավունք ունեցող ցանկացած քաղաքացի: Եվ դա հաճելի է:

Բայց կա ևս մեկ փոքր, բայց շատ կարևոր պահանջ. Նրա համար տաքսի «2412» վարորդների (Սանկտ Պետերբուրգի, թե ոչ, դա նշանակություն չունի) և հաճախորդների ակնարկները չափազանց դրական են վաստակում։ Ինչի՞ մասին է սա։ Որ դուք պետք է լինեք Ռուսաստանի Դաշնության քաղաքացի: Այսինքն՝ առանց համապատասխան անձնագրիաշխատել, և նույնիսկ պաշտոնապես, այս վայրում չի աշխատի: Հաշվի առնելով, որ շատ հաճախորդներ չեն սիրում նույն տրանսպորտով վարել օտարերկրյա վարորդների (հատկապես ասիական արտաքինով) վարորդների հետ, ապա այս լուծումը միայն գրավում է և՛ դիմորդներին, և՛ ուղևորներին: Կարելի է ասել, որ «2412»-ը տաքսի է, որն աշխատում է բացառապես Ռուսաստանի Դաշնության քաղաքացիների հետ։

Գծապատկեր

Զբաղվածության մեջ կարևոր կետը աշխատանքային գրաֆիկն է: Իսկապես, կախված դրանից, դիմորդները հաճախ որոշում են կայացնում այս կամ այն գործատուի օգտին: Ով ավելի բարենպաստ պայմաններ կառաջարկի, նա կհաղթի։

Ընդհանուր առմամբ, այստեղ մրցակիցներից էական տարբերություններ չկան: Այսինքն՝ վարորդների աշխատանքային գրաֆիկը նման է ընդհանուր ընդունվածին։ Միջին հաշվով պարզվում է, որ վարորդները չեզոք կարծիքներ են թողնում «2412» տաքսու մասին։ Այս ընկերությունը ստիպված է աշխատել օր ու գիշեր, նույնիսկ գիշերը։ Սա նորմալ է տաքսու վարորդների համար։ Ճիշտ է, սովորաբար առաջարկվում է հերթափոխով աշխատանք։

Օրինակ՝ 1/1 և 2/1: Այսինքն՝ կա՛մ աշխատում ես մի օր, հետո «հանգիստ քնում», կա՛մ երկու օր «ոտքի վրա», իսկ հետո՝ մի օր տանը։ Ոչ մի դժվար կամ առանձնահատուկ բան: Բավականին նորմալ գրաֆիկ, որը տեղի է ունենում ուղեւորափոխադրումների ծառայություններ մատուցող բազմաթիվ ընկերություններում։ Եվ դա հաճելի է: Այսպիսով, տաքսի «2412» վարորդների ակնարկները (Սանկտ Պետերբուրգ կամ Մոսկվա, դա նշանակություն չունի) գրաֆիկի առումով բավականին լավ է վաստակում:

Մյուս առանձնահատկությունն այն է, որ դուք միշտ կարող եք համաձայնել իշխանությունների հետ փոխարինման կամկես դրույքով աշխատանք. Դուք ունեք լրացուցիչ շահույթ ստանալու հիանալի հնարավորություն, ինչպես նաև անհրաժեշտության դեպքում պարզապես խնդրել փոխարինել ձեզ: Իսկ պաշտոնապես՝ առանց գործընկերների «ետեւում թաքնվելու»։ Ղեկավարները ըմբռնումով են վերաբերվում կյանքի իրավիճակներին, բայց պետք չէ լկտի լինել։

Աշխատավարձ

Ցանկացած մասնագիտության և աշխատանքի համար ամենակարևոր դերը խաղում է աշխատավարձի մակարդակը, որը դուք կստանաք այս կամ այն դեպքում: Եթե պետք է շատ աշխատես, իսկ եկամուտը չնչին է ստացվում, ապա աշխատանք գտնելն անիմաստ է։

Այս ոլորտում «2412» տաքսին (Սանկտ Պետերբուրգ) վարորդների կողմից ընդհանուր առմամբ բավականին լավ արձագանքներ է ստանում։ Այո, այստեղ դուք չեք կարող միլիոններ վաստակել, և դժվար թե կարողանաք հարստանալ ամենակարճ ժամկետում, բայց, այնուամենայնիվ, որոշակի աշխատավարձ կստանաք։

Ամենից հաճախ ձեզ անմիջապես կասեն. եկամուտը կախված է հաճախորդների կատարած պատվերների քանակից: Ակնհայտ է. «2412»-ում տաքսու վարորդը միջինում ստանում է մոտ 15000 ռուբլի։ Մեծ քաղաքի համար սա բավարար չէ, բայց եկամուտը կայուն է։ Բացի այդ, կան բոնուսներ և լրացուցիչ վաստակի հեռանկարներ:

Աշխատավարձը գործնականում չի ուշանում, թեև լինում են դեպքեր, երբ նման միջոցառումներ են տեղի ունենում։ Նման շտապ աշխատանքի պատճառով ընկերության մասին ակնարկները կարելի է գտնել ոչ լավագույնը: Հատկապես, եթե կարծիքը թողնում է «2412»-ին նոր եկած աշխատակիցը, ով ցանկանում է ստանալ իր առաջին աշխատավարձը։ Նա կազմակերպությունը համարում է անբարեխիղճ. Բայց ղեկավարությունը փորձում է կատարել իր պարտավորություններըաշխատանք փնտրողներ և աշխատողներ։

Թեստավորում

Մեկ այլ հատկանիշ, որին արժե ուշադրություն դարձնել, այն է, որ տաքսիների «2412» վարորդների ակնարկները (Պիտեր և ոչ միայն) վաստակում են վատ գնահատականներ հենց որ գալիս է ձեր գիտելիքներն ու հմտությունները ստուգելուն: Այսինքն՝ մի տեսակ սերտիֆիկացում։ Դժվար է հավատալ, բայց այս կազմակերպությունն իսկապես փորձարկում է աշխատակիցներին։ Օրինակ՝ ճանապարհները իմանալու համար։

Շատերը վախենում են նման ստուգումներից, ինչ-որ մեկը չի կարող գլուխ հանել դրանից։ Այսպիսով, լավագույն աշխատակիցներից հեռու են վերացվում, որից հետո նրանց սպառնում են աշխատանքից։ Դուք կամ պետք է լավ ուսումնասիրեք քաղաքը և ճանապարհները / լուծումները, կամ հրաժեշտ տվեք կորպորացիային: Սկզբում ընկերությունը բոլորին հնարավորություն է տալիս աշխատելու, բայց հետո այստեղ թողնում է միայն լավագույններին։ Միանգամայն ակնհայտ փաստ, որը չի գոհացնում դիմորդներին։

Հետևաբար, տաքսի «2412» վարորդների ակնարկները հաճախ ցույց են տալիս ոչ լավագույն լույսի ներքո։ Ի վերջո, դիմորդներն արդեն հակված են ավելի շատ բացասական բաներ արտահայտել պոտենցիալ գործատուի մասին, քան գնահատել ընկերությունը որպես ամբողջություն և ըստ էության։ Անմիջապես մի հրաժարվեք հարցազրույցից, եթե նկատում եք կորպորացիայի մասին ամենահաճելի կարծիքը: Ի վերջո, հնարավոր է, որ ինչ-որ մեկը չի անցել թեստը կամ ինչ-որ մեկի բախտը չի բերել։

Հեռանկարներ

Ինչպես արդեն նշվել է, մեր ներկայիս ընկերությունն իր աշխատակիցներին տալիս է որոշ հնարավորություններ կես դրույքով աշխատելու համար: Կոնկրետ ինչ? Օրինակ՝ հաճախորդների անկախ որոնում: Պատվերները, որոնք դուք ընդունում եք ոչ հեռախոսային կենտրոնի միջոցով, ձեզ ավելի շատ շահույթ են տալիս:Տաքսի «2412» վարորդների ակնարկները դրա համար վաստակում են միայն դրական: Իսկապես, նման իրավիճակում գործատուն կվերցնի ծառայության մատուցման ընդհանուր արժեքի միայն 10%-ը, մնացած 90%-ը կլինի ձերը։

Ուրեմն երբեմն կարող եք լավ գումար վաստակել կորպորացիայի մեջ: Այո, հաճախորդների անկախ որոնումը այնքան էլ հեշտ գործ չէ, բայց այն տեղի է ունենում: Եվ դա համարվում է շատ եկամտաբեր բիզնես։ Շատ հաճախ վարորդները պարզապես իրենց համար մշտական հաճախորդներ են գտնում, ինչը թույլ է տալիս մի քանի անգամ ավելացնել աշխատանքից ստացված եկամուտը։ Մանրուք, բայց գեղեցիկ: Հատկապես եթե հաշվի առնեք, որ անհատական և անձնական պատվերների համար «2412»-ը ձեզանից լրացուցիչ չի «պոկի» այս կամ այն գումարը։ Պայմանագրում նախատեսված են բոլոր պայմանները, որոնք նրանք փորձում են ամբողջությամբ կատարել։

պահումներ

Պարզապես մի կարծեք, որ մեր ներկայիս ընկերությունում ամեն ինչ այդքան լավ և հիանալի է: Այս տաքսին ունի որոշ թերություններ, որոնք կարող են հեռացնել աշխատանքից: Սկզբունքորեն, բոլոր նման կորպորացիաներն ունեն դրանք։

Ինչի՞ մասին ենք խոսում։ Աշխատավարձից պահումների մասին, որոնք կատարվում են յուրաքանչյուր ամսվա վերջում. Աշխատանքի համար դիմելիս 2412-ը սովորաբար ձեզ կառաջարկի ծառայողական մեքենա, որի համար պատասխանատու եք դուք: Եվ դրա բովանդակությունը կհանվի ձեր աշխատավարձից։ Միջին հաշվով, սա ամսական 5000 ռուբլի է, երբեմն ավելի շատ: Եթե հույսը դնում եք միայն աշխատավարձի վրա, ապա եկամուտը չի կարելի բարձր անվանել։

Չնայած ի սկզբանե դժվար թե ձեզ զգուշացնեն, որ դուք ստիպված կլինեք վճարել մեքենայի պահպանման համար ձեր գրպանից:Այս տաքսիի համար «2412»-ը վարորդներից ակնարկներ է ստանում որպես խաբեբա կորպորացիա։ Բայց նման քայլը հեշտ է կանխատեսել, դա բոլորն ունեն։

Ամփոփում

Ի՞նչ կարելի է ամփոփել մեր այսօրվա զրույցը։ Ընդհանուր առմամբ, «2412»-ը մրցակիցներից քիչ տարբերվող ֆիրմա է։ Գոնե որպես գործատու։ Եթե ցանկանում եք աշխատել բավականին ուժեղ և կայուն կազմակերպությունում, ապա կարող եք ուշադրություն դարձնել դրան։

Կա և՛ արդարություն, և՛ դրա բացակայություն. Երբեմն ստիպված ես համակերպվել պահումների, տուգանքների ու աշխատավարձերի ուշացման հետ: «2412» տաքսիում պետք է աշխատել արդյունքի համար։ Բացի այդ, անընդհատ կատարելագործեք ձեր սեփական վարելու հմտությունները և փորձարկվեք (պարբերաբար): Կարելի է ասել, որ կայունության համար կարող եք դիմել «2412»-ին։ Սա այնքան էլ վատ գործատուն չէ, թեկուզ իր թերություններով։