2024 Հեղինակ: Howard Calhoun | [email protected]. Վերջին փոփոխված: 2023-12-17 10:30
Աշխատանքը կոնկրետ պաշտոնում ենթադրում է վարձու աշխատողի կողմից որոշակի գործունեության իրականացում: Դպրոցում քարտուղարի պարտականությունները այս պաշտոնը զբաղեցնող անձի աշխատանքի նկարագրի անբաժանելի մասն են: Այս փաստաթղթի օգնությամբ դուք կարող եք հստակ ուրվագծել ոչ միայն պարտականությունների շրջանակը, այլ նաև մասնագիտական գործունեության այլ ասպեկտներ։
Փաստաթղթի ընդհանուր դրույթներ
Փաստաթղթի այս բաժնում սովորաբար նշվում է պաշտոնի համար թեկնածուին աշխատանքի ընդունելու կարգը, քարտուղարի ենթակայությունն իրենց անմիջական պարտականությունների կատարման մեջ և դիմորդներին ներկայացվող պահանջները։
Դպրոցում աշխատանքի ընդունվելու և այնուհետև որպես քարտուղար աշխատելու համար թեկնածուից պահանջվում է մասնագիտական կրթություն: Որպես այլընտրանք, դիմորդը կարող է սահմանված ծրագրին համապատասխան ավարտել միջնակարգ կրթությունը և ավարտել մասնագիտական նախապատրաստական դասընթացները: Միևնույն ժամանակ, աշխատանքային փորձին ներկայացվող պահանջները չեններկայացված.
Աշխատանքը և աշխատանքից ազատումն իրականացվում է անմիջապես ուսումնական հաստատության տնօրենի կողմից։ Աշխատակիցը դպրոցում քարտուղարի ծառայողական պարտականությունները կատարելիս զեկուցում է անմիջապես տնօրենին։
Ինչն է առաջնորդում քարտուղարին
Այս տեղեկատվությունը գրված է նաև աշխատանքի նկարագրության ընդհանուր դրույթներ բաժնում: Այն թույլ է տալիս հստակ հասկանալ, թե որ փաստաթղթերն են ուղեցույց ծառայում դպրոցում քարտուղարի պարտականությունները կատարող մասնագետի համար։
Հետևյալ փաստաթղթերը պետք է օգտագործվեն որպես ելակետ՝
- Պատվերներ, հրահանգներ, որոշումներ և այլ կարգավորող փաստաթղթեր:
- Ստանդարտներ միասնական կազմակերպչական և վարչական փաստաթղթերի համակարգի համար:
- Ուսումնական հաստատության կանոնադրություն և ներքին կանոնակարգ.
- Քարտուղարի աշխատանքի նկարագրությունը.
- Աշխատանքի պաշտպանության, անվտանգության, արտադրության սանիտարական պայմանների, հրդեհային պաշտպանության կանոններ և կանոններ։
- Կետադրման և ուղղագրության կանոններ.
- Գրասենյակային սարքավորումների հետ աշխատելու հիմնական կանոններ.
Հարկավոր է նաև հաշվի առնել այն նորմատիվ և օրենսդրական ակտերը, որոնք վերաբերում են դպրոցի տնօրենի քարտուղարի անմիջական պարտականություններին։ Սա ձեզ հնարավորություն կտա կատարել ձեր աշխատանքը հնարավորինս արդյունավետ և արդյունավետ:
Տեխնիկական պայմաններ
Դպրոցում քարտուղարի անմիջական պարտականությունները աշխատանքի ամենակարևոր բաժինն ենհրահանգներ. Այն սահմանում է, թե ինչ գործողություններ պետք է կատարի անձը իր տեղում աշխատանքային օրվա ընթացքում։
Դպրոցում ուսումնական միավորի քարտուղարի մասնագիտական պարտականությունները հետևյալն են՝.
- Ուսումնական հաստատության կողմից ստացված թղթակցության ընդունում.
- Նամակագրություն՝ ըստ տնօրենի:
- Գրառումների վարում (նաև էլեկտրոնային ձևով):
- Տեղեկությունների հավաքագրման և մշակման հետ կապված գործողություններ (ներառյալ համակարգչային տեխնիկայի օգտագործումը):
- Փաստաթղթերի ժամանակին պատրաստման և վերանայման մոնիտորինգ:
- Նամակների, հարցումների, փաստաթղթերի և պատասխանների կազմում ուսումնական հաստատության տնօրենի հրամանով։
Քարտուղարը մասնագիտական սերտ կապի մեջ է ոչ միայն տնօրենի, այլև դպրոցի կառուցվածքային ստորաբաժանումների ղեկավարների, դասախոսական կազմի և փոխտնօրենների հետ։ Բացի այդ, այս պաշտոնում կատարողը ոչ միայն ինքնուրույն է կատարում հաստատության բոլոր կանոնները, այլև վերահսկում է մյուս աշխատակիցների կողմից իրականացումը: Հարկ է նշել, որ դպրոցում գրասենյակի քարտուղարի պարտականությունները ոչնչով չեն տարբերվում ուսումնական միավորի քարտուղարի լիազորություններից։
Ինչ պետք է իմանա մասնագետը
Աշխատանքի դիմելիս մենեջմենթը դիմորդից պահանջում է ոչ միայն որոշակի կրթություն ունենալ, այլ նաև որոշակի գիտելիքների բեռ: Եվ որքան ավելի պրոֆեսիոնալ դիմորդը կառաջնորդվի նրանով, ինչ պետք է իմանա, այնքան ավելի շատլավ աշխատանքի հավանականությունը։
Պահանջվող գիտելիքների ցանկը ներառում է հետևյալը՝
- Օրենսդրական. Կրթական գործունեության կարգավորման նորմատիվ իրավական ակտեր.
- Բիզնես փաստաթղթերի և նամակագրության կանոններ, էթիկայի և էթիկայի հիմունքներ:
- Գրառումների պահպանման հրահանգներ։
- Համակարգչային և կազմակերպչական սարքավորումների հետ աշխատելու, ինտերկոմների օգտագործման կանոններ.
- Փաստաթղթերի ստեղծման, մշակման, փոխանցման և պահպանման կանոնները:
- Ուսումնական հաստատության կառուցվածքը.
Այս գիտելիքներով դպրոցում քարտուղարի աշխատանքը և պաշտոնով նախատեսված պարտականությունները առանձնակի դժվարություններ չեն առաջացնի։ Իսկ դա իր հերթին կբարձրացնի կարիերայի աճի հավանականությունը։
Քարտուղարի իրավունքները
Դպրոցում ուսումնական ստորաբաժանման քարտուղարի պարտականություններից բացի, յուրաքանչյուր պաշտոն նախատեսում է մասնագետի իրավունքների որոշակի շրջանակ։ Դրանք գրված են նաև աշխատանքի նկարագրության մեջ։
Դպրոցի քարտուղարի պաշտոն զբաղեցնող անձի հիմնական իրավունքների ցանկը ներառում է աշխատակիցներից (անհրաժեշտության դեպքում՝ տնօրինությունից) անհրաժեշտ նյութեր և տեղեկություններ պահանջելը, հանձնարարականի կատարման հետաձգման պատճառները պարզելը. հրահանգները, փաստաթղթերը վերջնական տեսքի բերելու պահանջ, որոնցում հայտնաբերվել են խախտումներ։ Քարտուղարն իրավունք ունի նաև դպրոցի աշխատակիցներին ներգրավել վարչակազմի կողմից փոխանցված հրամանների կատարմանը, հաստատել. Հաստատության կառավարման գործունեությանն առնչվող փաստաթղթերի նախագիծ, ինչպես նաև առաջարկություններ ներկայացնել կառավարման գործունեության բարելավման և փաստաթղթերի հետ աշխատելու գործընթացի բարելավման համար:
Պատասխանատվություն պաշտոնի համար
Դպրոցի քարտուղարը կարգապահական պատասխանատվություն է կրում իրենց անմիջական պարտականությունները ոչ պատշաճ կատարելու կամ լրիվ չկատարելու, ուսումնական հաստատության ներքին կանոնակարգի, աշխատանքի նկարագրով նախատեսված իրավունքներից չօգտագործելու համար: Պատասխանատվության սահմանները սահմանվում են երկրի գործող աշխատանքային օրենսդրությամբ։
Նախատեսվում է պատասխանատվություն՝ մասնագիտական գործունեության ընթացքում դպրոցի կամ ուսումնական գործընթացի մասնակիցներին վնաս պատճառելու կամ դպրոցում քարտուղար-գործավարի անմիջական պարտականությունները չկատարելու համար՝ նախատեսված գործող աշխատանքի նկարագրով և. մասնագետի աշխատանքը կարգավորող տեղական փաստաթղթեր. Պատասխանատվության կարգը սահմանվում է վնասի պատճառման պահին երկրում գործող քաղաքացիական և աշխատանքային օրենսդրությամբ։
Աշխատանքային փոխազդեցություններ և աշխատանքային պայմաններ
Նախ, հարկ է նշել, որ դպրոցի քարտուղարն աշխատում է ըստ գրաֆիկի, որը կազմվում է 40-ժամյա աշխատանքային շաբաթվա հիման վրա։ Սակայն, միեւնույն ժամանակ, աշխատանքի նկարագրությունը ցույց է տալիս, որ աշխատանքային օրը ստանդարտացված չէ: Ուսումնական միավորի քարտուղարի պաշտոնի համար դիմելիս պետք է անպայման հաշվի առնել այս փաստերը։
Աշխատանքների կատարման ընթացքում ուսումնական հաստատության քարտուղարը կապի մեջ է դպրոցի դասախոսական կազմի, վարչական և սպասարկող անձնակազմի հետ։ Փոխգործակցությունն իրականացվում է դպրոցի խորհրդի նիստերում, աշակերտական և մանկավարժական ժողովներում ստացված անհրաժեշտ տեղեկատվության հետագա տրամադրման համար: Նաև քարտուղարի մասնագիտական պարտականությունները ներառում են փոխանցված հրամանների, հրահանգների և հրամանների կատարման ստուգումը։ Դրան են ենթակա նաև ուսումնական հաստատության կողմից իրականացվող կադրային, ֆինանսատնտեսական գործունեությունը։
Եզրակացություն
Դպրոցի կամ որևէ այլ ուսումնական հաստատության ղեկավարությունը աշխատանքի նկարագրի օգնությամբ հստակ և հստակ ապահովում է մասնագետի հիմնական մասնագիտական պարտականությունների շրջանակը, սահմանում ենթակայության, մասնագիտական փոխազդեցության սահմանները, ուրվագծում է սահմանները. աշխատողի պատասխանատվությունը. Այս փաստաթուղթը կազմելիս հաշվի են առնվում տարբեր մասնագետների աշխատանքը կարգավորող օրենսդրական ակտերը, որակավորման և տեղեկատվական տեղեկատուները և այլ մեթոդական գրականություն։
Խորհուրդ ենք տալիս:
Պահարան պահակ. աշխատանքային պարտականություններ, կատարվող գործառույթներ և աշխատանքային պայմաններ
Հանդերձարանի սպասավորի աշխատանքային պարտականությունները. սա այս մասնագիտության հետ կապված բոլոր առկա պահանջների ցանկն է: Դրանք հիմնված են գործող օրենսդրության, կազմակերպության աշխատանքային օրենսգրքերի և այլ կանոնակարգերի վրա: Բացի պարտականություններից, աշխատողն ունի նաև իր իրավունքները, որոնք կազմակերպությունը պետք է հաշվի առնի։
Ատամնաբույժի օգնական. պարտականություններ, աշխատանքի պահանջներ, աշխատանքի նկարագրություններ
Ատամնաբուժության մեջ չորս ձեռքով աշխատանքի պրակտիկան ամենահայտնի և հարմար ձևաչափն է բժշկի և նրա օգնականի միջև փոխգործակցության համար, հետևաբար, այս ուղղությամբ զբաղվող կլինիկաներում հավաքագրման գործակալությունները փորձում են հավաքագրել փորձառու և վստահելի աշխատողներ, ոչ միայն բժիշկների, այլ նաև կրտսեր բուժանձնակազմի թափուր աշխատատեղերի համար։ Որո՞նք են ատամնաբուժական օգնականի պարտականությունները, ինչով է նա զբաղվում աշխատավայրում, ինչ իրավունքներ ունի և ինչն է ընդգրկում նրա պատասխանատվության շրջանակը՝ համապարփակ տեղեկատվություն հոդվածում։
Աշխատանք Magnit Cosmetic-ում. աշխատակիցների ակնարկներ, աշխատանքային պայմաններ, աշխատանքային պարտականություններ և կատարած աշխատանքի առանձնահատկությունները
Կարիերայի աճի հեռանկարը գործատուների գայթակղիչ խոստումներից է: Համաձայն Magnit Cosmetic-ում աշխատելու մասին աշխատակիցների արձագանքների՝ այստեղ դուք իսկապես կարող եք հասնել որոշակի բարձունքների ընդամենը մի քանի տարվա ընթացքում՝ սկսելով որպես վաճառքի օգնական և դառնալով խանութների ցանցերից մեկի տնօրեն։ Ճի՞շտ է, թե՞ ոչ։ Փորձենք գտնել այս և շատ այլ հարցերի պատասխանը։
Թերապևտ. աշխատանքի նկարագրություն, պահանջվող կրթություն, աշխատանքային պայմաններ, աշխատանքային պարտականություններ և կատարվող աշխատանքի առանձնահատկություններ
Ընդհանուր դրույթներ ընդհանուր բժշկի աշխատանքի նկարագրության. Մասնագետի կրթության, հիմնական և հատուկ պատրաստվածության պահանջները. Ի՞նչն է առաջնորդում նրան իր աշխատանքում: Բժշկի աշխատանքի հիմնական խնդիրները, աշխատանքային պարտականությունների ցանկը. Աշխատողի իրավունքներն ու պարտականությունները
Խոհանոցի աշխատող. պարտականություններ, աշխատանքային պայմաններ, որակավորման պահանջներ, աշխատանքի նկարագրություններ, պատասխանատվություն չկատարելու համար
«Խոհանոցի աշխատող» մասնագիտության հիմնական պահանջները. Ի՞նչ պարտականություններ և բնութագրեր պետք է կատարի աշխատողը ձեռնարկությունում պաշտոն ստանալու համար: Ինչո՞վ է աշխատողը հիմնականում մասնագիտանում և ինչ խնդիրներ է կատարում խոհանոցում
