2024 Հեղինակ: Howard Calhoun | [email protected]. Վերջին փոփոխված: 2023-12-17 10:30
Հեռացե՞լ են աշխատանքից Աշխատանքից ազատվե՞լ եք: Որոշե՞լ եք փոխել ձեր մասնագիտությունը կամ աշխատանքի վայրը։ Այժմ դուք կսովորեք, թե ինչպես գտնել նոր աշխատանք՝ չվտանգելով ձեր սեփական բարեկեցությունը:
Կես դրույքով աշխատանք
Իրավիճակները տարբեր են, ասենք՝ ցանկանում եք ավելացնել ձեր եկամուտը և փնտրում եք եկամտի լրացուցիչ աղբյուր։ Եկեք պարզենք, թե ինչպես գտնել նոր աշխատանք, երբ գտնվում եք հին տեղում:
Կան մասնագիտություններ և պաշտոններ, որտեղ օրենքով արգելված է կես դրույքով աշխատելը։ Դուք հավանաբար նախազգուշացվել եք այս մասին աշխատանքի ընդունվելու փուլում, այնպես որ լավ մտածեք նախքան կողքից աշխատանք փնտրելը: Միևնույն ժամանակ, նկատի ունեցեք, որ կես դրույքով աշխատանքը ոչ թե մեկանգամյա, այլ սովորական աշխատանք է ազատ ժամանակ հիմնական դրույքաչափից։ Դա կարգավորվում է աշխատանքային օրենսդրությամբ։
Հնարավոր է, որ կես դրույքով աշխատանքի արգելումը գործատուի քմահաճույքն է։ Սովորաբար այս պահը ամրագրված է աշխատանքային պայմանագրում, սակայն իրավական ուժ չունի։ Ամենից հաճախ գործատուն գիտի այս սահմանափակման անօրինականության մասին և աչք է փակում կես դրույքով աշխատողների վրա, քանի որ կանչի դեպքում ճշմարտությունը նրա կողմը չի լինի։
Միակ բանը, որ սպառնում է ձեզ, եթե մերկացվի, դա էխզված հարաբերություններ վերադասի հետ. Քաշեք բոլոր դրական և բացասական կողմերը: Մտածեք, թե որքան եք գնահատում այս վայրը, և արդյոք արժե այն պահել, եթե գործատուն խախտում է ձեր իրավունքները։
Ներքին և արտաքին կես դրույքով աշխատանք
Այսպիսով, որտեղ գտնել նոր աշխատանք: Ձեզ համար երկու տարբերակ կա՝ բացահայտ, երբ գործատուն տեղյակ է ձեր ծրագրերին, և գաղտնի, երբ որոշում եք վերադասներից թաքցնել, որ երկրորդ աշխատանք ունեք:
Առաջին դեպքում հիանալի կես դրույքով աշխատանք կարող է լինել ձեր սեփական ընկերությունում աշխատելը. սա կոչվում է ներքին կես դրույքով աշխատանք: Ձեր ցանկությունը բարձրաձայնեք ղեկավարությանը, գուցե նրանք ձեզ հանդիպեն կես ճանապարհին։
Եթե որոշեք չգովազդել երկրորդ աշխատանքի որոնումը, աշխատողներից ոչ մեկը չպետք է իմանա ձեր մտադրությունների մասին, հավանականությունը, որ տեղեկությունը կհասնի իշխանություններին, գրեթե հարյուր տոկոս է։
Մասնագիտության փոփոխություն
Ցանկացած տարիքում, ցանկացած պաշտոնում և եկամտի մակարդակով մարդը կարող է որոշել փոխել իր մասնագիտությունը։ Վիճակագրության համաձայն՝ ռուսաստանցիների մոտ 40%-ը պատրաստ է նման կտրուկ փոփոխությունների։
Առաջին բանը, որում դուք պետք է վստահ լինեք, այն է, որ սա ոչ թե հոգնածության կամ վերադասի հետ տարաձայնությունների հետևանքով առաջացած ակնթարթային ազդակ է, այլ հավասարակշռված և կանխամտածված որոշում: Մասնագիտության կտրուկ փոփոխությունը բարդ գործընթաց է, և եթե որոշակի ոլորտում մեծ փորձ ունես, ապա կրկնակի դժվար է։
Ամենամեծ սխալը, որը թույլ է տալիս դիմորդներից շատերը, այն է, որ նրանք չգիտեն, թե իրականում ինչ են ուզում: Ֆորումները լի են գրառումներով, որտեղ մարդիկ, ովքեր տասնամյակներ շարունակ աշխատել են ինչ-որ ոլորտում, հարցնում ենուղղության փոփոխության խորհուրդ. Կարո՞ղ է որևէ մեկը ձեզնից լավ իմանալ, թե որն է ձեր կոչումը: Մենք հիմա չենք քննարկելու թաքնված տաղանդները բացահայտելու տեխնոլոգիան, այս մասին շատ լավ նյութ կա ցանցում։ Եկեք ավելի լավ խոսենք որոգայթների մասին։
Պետք է հասկանաք՝ գործունեության ցանկացած ոլորտ փնթի է։ Որքան երկար եք ձիավարում դրա վրա, այնքան ավելի խորն է այն և այնքան դժվար է դուրս գալ դրանից: Դուք ձեռք բերե՞լ եք որոշակի մասնագիտական քաշ, ձեռք բերե՞լ համբավ և հաճախորդների բազա: Գուցե մտածե՞ք սեփական բիզնես սկսելու մասին:
Ձեր նոր աշխատանքում դուք պետք է սկսեք զրոյից, հավանաբար ամենացածր վարձատրվող պաշտոնից: Հնարավոր է, որ դուք սովորեք հիմունքները երիտասարդ գործընկերներից, իսկ ձեր ղեկավարը ձեզանից շատ ավելի երիտասարդ լինի։ Կարողանու՞մ եք հարմարվել նման պայմաններին։ Կկարողանա՞ք կերակրել ձեր ընտանիքին սկզբնական փուլում:
Անվտանգավոր բարձիկ
Եթե չեք վախենում դժվարություններից, գիտակցել եք ռիսկերը և պատրաստ եք փոփոխությունների, աշխատեք ձեր ծրագրերն իրականացնել ընտանեկան բյուջեի և նյարդային համակարգի նվազագույն կորուստներով։ Դա կարող է լավ տարբերակ լինել հարակից ոլորտներում աշխատանք փնտրելու համար: Այսպիսով, դուք կարող եք օգտագործել կուտակված գիտելիքներն ու փորձը։
Հիանալի տարբերակ կլինի կես դրույքով աշխատանքը ցանկալի ոլորտում կամ կես դրույքով աշխատանքը: Երբ նոր վայրում իրավիճակը ուժեղանա, կարող եք թողնել ձեր հիմնական աշխատանքը և ամբողջությամբ նվիրվել ձեր սիրելի գործին։
Օգտակար կլինի հաճախել սեմինարների, ստանալ լրացուցիչ ուսուցում, հատկապես, եթե ձեր ներկայիս աշխատանքը կապ չունի այն գործունեության հետ, որը նախատեսում եք անել:
Աշխատանքից ազատում կրճատման պատճառով
Այո, պատահում է։ Նույնիսկ հաջողակ մասնագետներն են կրճատվում։ Գործատուից նախազգուշացում ստացած և հարվածից վերականգնված յուրաքանչյուր աշխատողի մտքում առաջին բանը. «Կգտնե՞մ նոր աշխատանք»:
Գլխավորը չհուսահատվելն է. Աշխատանք փնտրելու առաջին տեղը ձեր գործունեության ոլորտն է և հարակից ոլորտները: Ճանապարհին տեղեկացրեք բոլոր հարազատներին և ընկերներին, որ որոնումների մեջ եք:
Եթե, չնայած աշխատանքից ազատմանը, գործատուի հետ հարաբերությունները լավ են, համաձայնեք նրա հետ աշխատանքային ժամերին հարցազրույցների մեկնելու հնարավորության մասին: Ամենից հաճախ ղեկավարությունը գնում է աշխատողի հետ հանդիպելու: Որոշ ընկերություններում այս պահը նախատեսված է աշխատանքային պայմանագրում։
Օգտակար է դիտարկել գործողությունների ծրագիր, եթե չկարողանաք աշխատանք գտնել ձեր մասնագիտությամբ: Հաշվի առեք ձեր հոբբիներն ու տաղանդները: Միգուցե ժամանակն է ձեր հոբբին մասնագիտությո՞ւն դարձնելու։ Պատրաստեք ռեզյումեի մի քանի տարբերակներ այն ոլորտներում, որտեղ դուք կարող եք գիտակցել ինքներդ ձեզ:
Կուսական պաշտոնանկություն
Եթե դուք գոհ չեք աշխատանքային պայմաններից, ապա պետք է սկսեք նոր տեղ փնտրել, բայց կարիք չկա թողնել այն, մինչև չգտնեք համապատասխան վայր։ Դուք կարող եք վտանգել ձեր ֆինանսական բարեկեցությունը, եթե ձեր որոնումը ավելի երկար տևի, քան պլանավորել էիք:
Անվտանգություն
Ոմանք փորձում են շանտաժի ենթարկել ղեկավարությանը, ակնարկելով հնարավոր հեռանալու մասին և դրանով իսկ փորձելով հասնել ավելի լավ աշխատանքային պայմանների կամաշխատավարձի բարձրացում. Սա կարող է աշխատել, եթե դուք իսկապես արժեքավոր և անփոխարինելի աշխատող եք: Հակառակ դեպքում կարող եք անմիջապես մատնացույց անել այն դուռը, որի հետևում արդեն սպասում են ձեր պաշտոնի համար դիմորդները։ Սկսեք ձեր որոնումը առանց ընկերության աշխատակիցներին տեղեկացնելու և ձեր ազատ ժամանակ հարցազրույցներին մասնակցելու:
Եթե որոշել եք «այրել ձեր կամուրջները», ապա ստեղծեք մի փոքր ֆինանսական բուֆեր, որը թույլ կտա ձեզ շարունակել աշխատանք փնտրել:
Աշխատանքի որոնում
Արագությունը ձեր ջանքերի արդյունավետության հիմնական չափանիշներից մեկն է: Որքան ակտիվ լինեք, այնքան ավելի արագ աշխատանք կգտնեք։ Հաճախ առանց աշխատանքի մնացած մարդիկ գլխապտույտ են ընկնում տնային գործերի մեջ՝ ստանձնելով տնային տնտեսուհիների պարտականությունները։ Սկզբում կարող է հաճելի լինել, բայց, ի վերջո, կարող է հանգեցնել լուրջ հոգեբանական խնդիրների, հատկապես տղամարդկանց մոտ։
Մի՛ խուճապի մատնվեք և մի՛ հուսահատվեք, եթե աշխատանքից դուրս եք: Դուք կարող եք նոր աշխատանք գտնել նույնիսկ 40 տարեկանում: Քանի որ դուք ինքներդ եք ստեղծվում, ձեր որոնումները նույնպես կլինեն:
Ահա մի քանի խորհուրդ, թե ինչպես գտնել նոր աշխատանք ապահով և արագ:
Դիմորդի խաբեության թերթիկ
- Փորձեք մեծացնել հաջողության ձեր հնարավորությունները՝ տեղեկացնելով ձեր բոլոր ընկերներին և ընտանիքին, որ փնտրում եք: Այս պարզ միջոցը կարող է փրկել ձեզ հետագա անախորժություններից, հավանաբար մտերիմ ընկերը կամ ընտանիքի անդամը կարող է օգնել ձեզ գտնել նոր աշխատանք:
- Եթե արդեն գործազուրկ եք, գրանցվեք զբաղվածության կենտրոնում՝ քբնակավայր. Սա ձեզ մի փոքր հավելյալ եկամուտ կապահովի, մինչ դուք փնտրում եք և օգտակար տեղեկություններ ձեր տարածքում նոր աշխատատեղերի մասին: Կենտրոնի աշխատակիցը ձեզ պարբերաբար կտեղեկացնի աշխատանքի տոնավաճառների և գործատուների հետ հանդիպումների մասին: Ճանապարհին կենտրոնի բազայի վրա կարող եք անցնել անվճար թարմացման դասընթացներ կամ սովորել նոր մասնագիտություն։
- Մի հանգստացեք, պահպանեք ձեր աշխատանքային առօրյան. արթնացեք միևնույն ժամանակ, պլանավորեք ձեր օրը և աշխատեք հավատարիմ մնալ գրաֆիկին: Հասկացեք, որ նոր վայր գտնելը ձեր գործն է հիմա:
- Մի վատնեք ձեր ժամանակը սոցիալական ցանցերում՝ խաղալով համակարգչային խաղեր և կարդալով այնպիսի հոդվածներ, ինչպիսիք են «Ինչպե՞ս գտնել նոր ֆենգ շուի աշխատանք» կամ «Ինչպե՞ս գրավել աշխատանք»: Հարստության գոտում ռուտաբագա տնկելը և շամանիստական ծեսերը չեն բարելավի հաջողության հասնելու ձեր հնարավորությունները:
- Ստեղծեք գործունեության յուրաքանչյուր ոլորտի համար, որը հնարավոր է համարում, ռեզյումեի ձեր սեփական տարբերակը: Տեղադրեք դրանք յուրաքանչյուր աշխատանքի պորտալում, որը կարող եք գտնել:
- Անհրաժեշտության դեպքում սահմանափակեք այն ընկերության ռեզյումեի դիտումը, որտեղ դուք ներկայումս աշխատում եք: Սա 100% անվտանգության երաշխիք չի տա, բայց աննկատ մնալու շանսեր կան: Ռեզյումեում չեք կարող նշել ազգանունը և աշխատանքի վայրը, նշել միայն գործունեության ոլորտը և փորձը։
- Մի փնտրեք աշխատանք ձեր աշխատանքային համակարգչից և մի օգտագործեք ձեր աշխատանքային էլ. փոստը բաշխման համար: Շատ ընկերություններում անվտանգության ծառայությունը պարբերաբար ստուգում է, թե ինչ են անում աշխատակիցները աշխատանքային ժամերին. նրանք վերահսկում են ելքային ֆայլերը և երրորդ կողմի այցելությունների պատմությունը:կայքեր.
- Սովորեք վերացնել խարդախ ընկերությունների առաջարկները: Եթե դուք թափուր աշխատատեղի տեքստը կարդալուց հետո չկարողացաք հասկանալ, թե ինչ է անում կազմակերպությունը, և միևնույն ժամանակ ձեզ առասպելական շահույթ են խոստանում, ապա իզուր ժամանակ մի վատնեք։ Սովորաբար, նման ընկերությունները իրենց դիրքում են որպես բազմազգ կորպորացիաներ, որոնք, ակնկալելով աշխարհի գերիշխանությունը, թույլ են տալիս ձեզ ցատկել վերջին մեքենան և վերցնել ձեր կարկանդակի կտորը:
- Պրակտիկան, ձեռք բերեք փորձ։ Փորձեք գնալ բոլոր հարցազրույցներին, որոնք ձեզ հանձնարարված են։ Դուք կսովորեք, թե ինչպես ճիշտ և վստահ շփվել HR ներկայացուցիչների հետ, պատասխանել անհարմար հարցերին, անցնել թեստեր, ընդունել մերժումները և հրաժարվել ինքներդ ձեզ. սա բարձրացնում է ինքնագնահատականը:
- Արդյո՞ք գայթակղիչ է ընդունել առաջին աշխատանքի առաջարկը: Ընդունեք, եթե այն իսկապես համապատասխանում է ձեր պահանջներին: Հակառակ դեպքում, դուք բաց կթողնեք լավ աշխատանք գտնելու հնարավորությունը։ Դուք կկորցնեք շարժունակությունը և չեք կարողանա հարցազրույցների գնալ աշխատանքային ժամերին, ամեն անգամ պոտենցիալ գործատուին կբացատրեք, թե ինչու, վերջերս հաստատվելով, նորից աշխատանք եք փնտրում:
Խորհուրդ ենք տալիս:
Ինչպես գումար աշխատել սերվերում. գործող խորհուրդներ, գաղտնիքներ և խորհուրդներ
Ժամանակակից աշխարհը զարգանում է չափազանց արագ տեմպերով: Ստանդարտ աշխատանքը դառնում է ավելի ու ավելի քիչ արժեքավոր: Մշտական ճգնաժամերը, աշխատողների կրճատումները և աշխատավարձերի կրճատումները ստիպում են քաղաքացիներին փնտրել եկամտի այլընտրանքային տարբերակներ: Հաճախ ընտրությունը ընկնում է ինտերնետի վրա: Լրացուցիչ, իսկ ոմանց համար՝ հիմնական եկամուտ ունենալու անհավանական թվով եղանակներ կան: Ստորև բերված տեղեկատվությունը թույլ կտա ձեզ սովորել, թե ինչպես գումար աշխատել սերվերում
Ինչպես գտնել աշխատանք. առաջարկություններ աշխատանք փնտրողների համար
Այսօր յուրաքանչյուր մարդ բախվում է հարցի՝ «Ինչպե՞ս գտնել աշխատանք»: Բնականաբար, իրեն հարգող ցանկացած քաղաքացի մեծ ընկերություններում կամ ֆիրմաներում լավ վարձատրվող պաշտոն է փնտրելու։ Այնուամենայնիվ, անկախ որոնումը շատ երկար խնդիր է: Հետեւաբար, ներկայումս աշխատանք փնտրողների մեծ մասը դիմում է աշխատանքի տեղավորման գործակալություններին։
Ինչպես խթանել բիզնեսը. գործող գաղափարներ, խորհուրդներ և հնարքներ
Հոդվածում մանրամասն կխոսենք բիզնեսի առաջխաղացման մասին։ Ժամանակակից աշխարհում այս հարցը շատերին է անհանգստացնում, բայց ոչ բոլորին է հայտնի այն հիմնական կետերը, որոնք պետք է հաշվի առնել բիզնես սկսելիս։ Մենք կփորձենք հասկանալ այս հիմնական ասպեկտները, որպեսզի դրանք աներևակայելի բարդ և շփոթեցնող չթվան:
Ինչպե՞ս գտնել ձեր ցանկությամբ աշխատանք: Ինչպե՞ս ստանալ սիրելի աշխատանք:
Մի անգամ յուրաքանչյուր մեծահասակի մոտ հարց է առաջանում՝ ինչպե՞ս գտնել ձեր ցանկությամբ աշխատանք: Չէ՞ որ հենց ինքնաիրացումն է կյանքից իսկական հաճույք պատճառող և արժանապատիվ վարձատրություն։ Եթե դուք անում եք այն, ինչ սիրում եք, ապա աշխատանքը հեշտ է, արագ աճ է գրանցվում կարիերայի սանդուղքով, և հմտությունը անշեղորեն աճում է: Գտեք այնպիսի զբաղմունք, որը կարելի է ապահով անվանել «իմ բիզնեսը», և ցանկացած առավոտ լավ կդառնա, և ամբողջ կյանքը շատ ավելի մեծ ուրախություն կբերի:
Որտեղ են նրանք աշխատանք գտնում: Որտեղ գտնել լավ աշխատանք
Շատ աշխատանք փնտրողների համար, հատկապես նրանց համար, ովքեր առաջին անգամ են աշխատանք փնտրում կամ չեն փոխել աշխատանքը ավելի քան յոթ տարի, միշտ չէ, որ հեշտ է հասկանալ, թե որտեղ փնտրել աշխատանք: Այս հոդվածը կարդալուց հետո դուք կիմանաք, թե որտեղ ժամանակակից գործատուները կարող են տեղեկատվություն հրապարակել թափուր աշխատատեղերի մասին, ինչպես նաև կկարողանաք տարբերել արժանի առաջարկը շառլատանների հնարքից։
