ՍՊԸ «Գորֆոտո». աշխատակիցների կարծիքը աշխատանքի մասին

2024 Հեղինակ: Howard Calhoun | [email protected]. Վերջին փոփոխված: 2023-12-17 10:30

Աշխատանք ընտրելը հեշտ չէ. Վերջին շրջանում չկան ամենաբարեխիղճ գործատուները։ Նրանք անընդհատ խաբում են իրենց ենթականերին, պահում են աշխատավարձերը և այլն։ Հետևաբար, նախքան որոշակի ընկերությունում աշխատանք գտնելը, պետք է ուսումնասիրել աշխատող անձնակազմի բազմաթիվ կարծիքները կորպորացիայի մասին: Ինչպիսի՞ արձագանքներ է ստանում Gorfoto-ն աշխատակիցներից: Ի՞նչ պետք է փնտրեմ այստեղ աշխատանքի համար դիմելուց առաջ:

Գործողություններ

Առաջին հերթին, դուք պետք է իմանաք, թե կոնկրետ որտեղ եք աշխատանքի ընդունում: Ավելի ճիշտ՝ գործունեության կոնկրետ որ ոլորտում է զբաղված կորպորացիան։ Նշվում է, որ Gorfoto-ի հետ ամեն ինչ շատ պարզ է։

Արդեն կազմակերպության անվանումից կարելի է հասկանալ, որ ընկերությունը տրամադրում է ֆոտոծառայություններ։ Եվ ոչ միայն մասնավոր նկարահանումներ է անցկացնում, այլ նաև մասնակցում է մեծամասշտաբ միջոցառումների քաղաքներում։ Օրինակ, հենց «Գորֆոտոն» է սովորաբար դպրոցում երեխաներին լուսանկարում։ Ամեն ինչ շատ պարզ է. Աշխատակիցների այս «Gorfoto» արձագանքի համար (Մոսկվա կամ այլ քաղաքներ, անկախ նրանից, թե որտեղ է գտնվում ընկերությունը)դրական է վաստակում: Ոչ ստվերային գործունեություն, ոչ մի խաբեություն:

Թափուր աշխատատեղեր

Այստեղ էլ աշխատանքի համար շատ թափուր աշխատատեղեր կան։ Դրանք բոլորը բազմազան են, բայց ինչ-որ կերպ կապված են ֆոտոծառայությունների հետ։ Դուք կարող եք գտնել ինչ-որ բան ձեր ցանկությամբ: Այո, սովորաբար ղեկավար պաշտոններ չեն լինում, բայց կա կարիերայի աճի հեռանկար։ Ամենից հաճախ ընկերություններին անհրաժեշտ է՝

• համակարգող մենեջեր;
• գրասենյակային լուսանկարիչներ;
• լուսանկարիչներ իրենց մեքենայով.

Ինչպես տեսնում եք, ամեն ինչ շատ պարզ է և պարզ: Մեկ այլ առավելություն, որի համար Gorfoto ընկերությունը չափազանց դրական արձագանքներ է ստանում աշխատակիցներից, ենթակաների նկատմամբ ցածր պահանջներն են: Լուսանկարիչները կարող են ընդհանրապես փորձ չունենալ։ Հատկապես, եթե դուք ունեք ձեր սեփական մեքենան: Ձեր պորտֆելը այդքան էլ կարևոր չէ այս գործատուի համար: Գլխավորն այն է, որ դուք 18 տարեկանից բարձր եք։ Այստեղ աշխատանքի են ընդունվում միայն չափահաս քաղաքացիներ։

Հարցազրույց

Հարցազրույցը կարևոր կետ է, որի վրա պետք է ուշադրություն դարձնել: Դրա ընթացքում է, որ գործատուն որոշում է, թե ինչպես եք դուք համապատասխանում ընկերությանը: Եվ դուք կարող եք եզրակացություն անել կորպորացիայի ամբողջականության մասին:

Հարցազրույց, որպես այդպիսին, չկա։ Դրա համար Gorfoto-ն տարբեր ակնարկներ է ստանում աշխատակիցներից: Ի վերջո, ինչ-որ մեկը կարծում է, որ նման երեւույթը բարեխիղճ կազմակերպությունում աշխատանքի գրավական է ծառայում։ Այստեղ հավաքագրող մենեջերի հետ զրույցը նման է ընկերական զրույցի, որի վրա ստորագրված են Gorfoto-ի բոլոր դրական կողմերը: Դուք բառացիորեն գայթակղված եք այստեղ:Այն նաև կխոսի բարձր վաստակի, կարիերայի հեռանկարների, ինչպես նաև այստեղ աշխատելու պարզ ու հեշտ, ինչպես նաև ամբողջական սոցիալական փաթեթի մասին: Այն ամենը, ինչ անհրաժեշտ է աշխատանք փնտրողներին:

Առաջին օրեր

«Գորֆոտո» ընկերությունն այստեղ դիմորդների անցկացրած առաջին օրերի վերաբերյալ ստանում է տարբեր տեսակի աշխատակիցների ակնարկներ։ Նշվում է, որ փորձաշրջանի հենց սկզբից (մեկ ամիսը պարտադիր է) սկսվում են որոշակի դժգոհություններ։

Օրինակ՝ պետք է շատ շուտ արթնանալ։ «Գորֆոտոն» հաճախ աշխատում է 8:00-ից 15-16:00-ն։ Մինչև առավոտյան ժամը 7-ը պետք է գրասենյակ գաք՝ սարքավորումները պատրաստելու և նկարահանմանը պատրաստվելու համար։ Եթե դուք չունեք ձեր սեփական մեքենան, ապա ստիպված կլինեք ինքնուրույն հասնել հաճախորդի մոտ: Արդեն առաջին օրերին պարզվում է, որ քո փոխարեն ճանապարհի համար ոչ ոք չի վճարի։ Ամեն ինչ ձեր գրպանից։

Աշխատանքային օրվա վերջում պարզ կլինի, որ գրասենյակում պետք է մնալ ոչ թե մինչև սահմանված ժամը 15-16-ը, այլ մինչև 19-20-ը։ Իհարկե, ոչ ոք ձեզ հավելյալ չի վճարի նման աշխատանքի համար։ Աշխատանքային գրաֆիկն այստեղ անկանոն է, ինչը ոմանց ստիպում է հրաժարվել աշխատանքից։ Համակարգողները միշտ չէ, որ հստակ բացատրում են հաճախորդի գտնվելու վայրը: Սրանք փոքր թերություններ են, բայց շատերին ստիպում են մտածել կազմակերպության ամբողջականության մասին:

Զգուշացում․ խարդախություն

«Գորֆոտո»-ի աշխատակիցների ակնարկները (Նիժնի Նովգորոդ, Մոսկվա, Սանկտ Պետերբուրգ - անկախ նրանից, թե որ քաղաքում եք ուզում աշխատանք գտնել, ամենուր իրավիճակը նույնն է) ավելի լավ բովանդակություն չի ստանում:շատ պահեր սայթաքում են աշխատանքի ընթացքում։

Ոմանք ասում են, որ պաշտոնապես այստեղ աշխատանք գտնելը գրեթե անհնար է։ Միայն այն դեպքում, եթե դուք կարողանաք հաստատել ձեր իրավունքները դրա նկատմամբ: Եկամուտը ուշանում է, երբեմն՝ մի քանի ամսով։ Փորձաշրջան չի վճարվում: Այս կանոնը վերաբերում է թեստը չհաղթահարած անձնակազմին և նրանց, ովքեր հաղթահարել են առաջադրանքները:

Ի դեպ, «Գորֆոտո» ՍՊԸ-ն բացասական արձագանքներ է ստանում աշխատակիցներից վաստակի վերաբերյալ: Ի վերջո, հարցազրույցը խաբում է. Սկզբում նրանք խոստանում են բարձր եկամուտ քիչ թե շատ նորմալացված գրաֆիկով (20-25 հազար ռուբլի), բայց գործնականում դուք կստանաք մինչև 8000: Կարևոր չէ, թե որքան աշխատանք է կատարվել անձամբ ձեր կողմից: Մոտ մեկ կամ երկու ամիս հետո դուք կարող եք դադարեցնել պատվերներ ստանալը: Այնուհետև վաստակը կլինի միայն 5 հազար ռուբլի աշխատավարձ (երբեմն ավելի): Նաև հիասթափեցնող է «գորշ» աշխատավարձ ունենալը: Սա լավ չի արտացոլվում հիվանդության արձակուրդի և արձակուրդի վարձատրության վրա:

Բոլոր վերը նշվածները նշում են աշխատակիցները տարբեր վերանայման կայքերում: Այս երևույթների ապացույցներ չկան, բայց բացասականը շատ ավելի տարածված է, քան դրական կարծիքները։ Սա լավ պատճառ է՝ անդրադառնալու կազմակերպության ամբողջականությանը:

Աշխատավայր

Գորֆոտոյում աշխատանքի վայրը հատուկ ուշադրություն է պահանջում։ Կարևոր չէ, թե որ քաղաքում եք աշխատանք գտնելու, աշխատանքային պայմաններն ամենուր մոտավորապես նույնն են։ Ուրախ են, եթե հաշվի չառնեք սահմանված աշխատանքային գրաֆիկի խախտումը և տրանսպորտի վճարի բացակայությունը։

Կարող եք աշխատել ինչպես կազմակերպության գրասենյակներում, այնպես էլ դաշտային կետերում։ Որպես կանոն, Gorfoto-ն դրական արձագանքներ ունի աշխատակիցների կողմից կորպորացիայի մասնաճյուղերի վերաբերյալ. ամենուր այն թեթև է, հարմարավետ, մաքուր և հարմարավետ: Դպրոցները ամենատարածված ուղղություններն են: Հատկապես Ամանորի և ավարտական օրերի համար։ Մարդկանց մեծ հոսքի, մասնավորապես երեխաների հետ աշխատելը կարող է շատ դժվար լինել, բայց արժե այն: Դպրոցները կարող են նույնիսկ ձեզ անվճար ճաշ առաջարկել: Այս փաստերը հաճախ ընդգծվում են աշխատողների կողմից:

Եզրակացության փոխարեն

Դուք կարող եք տեսնել, որ աշխատակիցների «Gorfoto» ակնարկները բազմազան են: Անհնար է հստակ ասել, թե որքան անազնիվ է այս կազմակերպությունը։ Այնուամենայնիվ, նրա կողմից խաբեությունը տեսանելի է։ Սա լրջորեն ազդում է կազմակերպության վարկանիշի վրա։

«Գորֆոտոն» կարող եք գտնել տարբեր քաղաքների գործատուների սև ցուցակներում։ Այո, հիմա դժվար է գտնել մի ընկերություն, որտեղ թերություններ չլինեն։ Բայց դուք միշտ կարողանում եք աշխատանք գտնել, որտեղ մինուսները քիչ են։ Gorfoto-ն աշխատանքի լավագույն վայրը չէ, բայց այն այնքան էլ վատ չէ, որքան շատերն են ներկայացնում: