2024 Հեղինակ: Howard Calhoun | [email protected]. Վերջին փոփոխված: 2023-12-17 10:30
Բոլոր հաշվապահները գիտեն, որ գույքագրումն անփոխարինելի և խիստ անհրաժեշտ միջոց է հաշվառումներ վարելու համար: Այդ մասին ոչ պակաս տեղեկատվություն ունեն նրանք, ովքեր պատասխանատու են ստորաբաժանումների, ստորաբաժանումների և ամբողջ ընկերության կառավարման համար: Գույքագրմանը կարող են մասնակցել տարբեր գերատեսչությունների առանձին մասնագետներ։ Որոշ ձեռնարկություններում դա նյութական աջակցության հատուկ բաժնի պարտականությունն է։
Ընդհանուր տեղեկություններ
Ցանկացած հաշվապահ կարող է ձեզ ասել, որ գույքագրումը գործողությունների խիստ սահմանափակ հաջորդականություն է, որոնցից յուրաքանչյուրը չափազանց կարևոր է արդյունքի համար: Աուդիտի հիմնական խնդիրն է համոզվել, որ ձեռնարկության թղթի վրա ունեցած բոլոր նյութական ակտիվները առկա են նյութական տեսքով:
Տարեցտարի նման աուդիտ պետք է իրականացվի ինչպես ընկերության ֆինանսական պարտավորությունների, այնպես էլ գույքի նկատմամբ։ Անհրաժեշտ է վերահսկել հիմնական միջոցները և այլ ակտիվները: ՀաճախականությունՍտուգումների անցկացումը, դրանց կազմակերպման նրբությունները, հստակեցման կարիք ունեցող օբյեկտների ցանկը պետք է ձևակերպվեն ձեռնարկության ղեկավար անձնակազմի կողմից: Անհրաժեշտ է ստեղծել ներքին դիրքորոշում, հաստատել այն հաշվապահական հաշվառման քաղաքականությամբ։ Անպայման թողարկեք այս պաշտոնը հաստատող թեմատիկ պատվեր:
Մեր երկրի օրենքներն ասում են նաև, որ գույքագրումն անհրաժեշտ և կարևոր իրադարձություն է, առանց որի ձեռնարկությունում անհնար է անել։ Ընդունվեց հատուկ օրենք, որը հրապարակվեց 402-րդ համարով։ Այն պարզաբանում է պարտադիր գույքագրում պահանջող իրավիճակները։
Օրենսդրությունը պարտավորեցնում է նման ստուգում կատարել, եթե ընկերությունը պատրաստվում է ներկայացնել հաշվապահների տարեկան հաշվետվությունները, եթե նախատեսվում է վաճառել, փոխանցել որոշ օբյեկտներ առուվաճառքի կամ վարձակալության պայմանագրով։ Գույքագրում է անհրաժեշտ, եթե իրերը պահելու համար պատասխանատու անձը փոխվում է, եթե հայտնաբերվում է գողություն, եթե ինչ-որ բան սխալ է օգտագործվել կամ վատացել է: Ընթացակարգը նախատեսված է կառուցվածքային փոփոխությունների, արտակարգ իրավիճակների դեպքում։
Նյուանսներ և ձևեր
Ձեռնարկության ցանկացած ղեկավար գիտի, որ գույքագրումը ոչ միայն նախապես ծրագրված իրադարձություն է, այլ նաև այն միջոցառումը, որը կարող է կազմակերպվել հանկարծակի, եթե առաջանան նախադրյալներ: Մասնավորապես, չպլանավորված ստուգում է իրականացվում, եթե պարզվում է, որ հաճախորդը խաբված է։
Միջոցառման կազմակերպման հիմնական պայմանը ղեկավար անձնակազմի կամքն է։ Աուդիտ կարող է կազմակերպվել ցանկացած պահի: Պահանջվում է, եթե արտադրվում է չգրանցված ապրանք, կաչնախատեսված իրականացում. Հանկարծակի գույքագրում է անհրաժեշտ, եթե ղեկավարությունը ցանկանում է համոզվել, որ ձեռնարկության որոշակի հատվածի համար պատասխանատու անձը իրավասու է:
Գույքագրման կազմակերպման պատասխանատվությունը կրում է հանձնաժողովը: Այն պետք է ներառի երեք կամ ավելի աշխատողների: Ղեկավարը արձակում է հրաման, որով սահմանում է հանձնաժողովում ընդգրկված աշխատողների ցուցակը։ Նա միշտ ակտիվ է։
Անհրաժեշտության դեպքում խմբում ներդրվում են լրացուցիչ բարձր մասնագիտացված կադրեր։ Յուրաքանչյուր ստուգում իրականացվում է հանձնաժողովի բոլոր անդամների ներգրավմամբ։ Եթե որևէ մեկը բացակայում է, միջոցառման արդյունքը անվավեր է ճանաչվում։ Ստուգմանը պետք է ներկա գտնվեն նաև ֆինանսապես պատասխանատու անձնակազմը: Առանց նրա մասնակցության արդյունքներն ուժ չունեն։
Միջոցառման սահմանում
Ամսական, տարեկան գույքագրում և իրականացվում է այլ ժամանակահատվածով. սա միջոցառում է, որը ներառում է որոշակի արժեքների, դրամական տիպի պարտավորությունների առկայության ստուգում: Այն պատրաստված է կոնկրետ ամսաթվի համար: Ստացված ցուցանիշները համեմատվում են հաշվապահական հաշվառման փաստաթղթերի տեղեկատվության հետ, հայտնաբերվում են անհամապատասխանություններ։
Գույքագրումը թույլ է տալիս վերահսկել նյութական հարստության անվտանգությունը: Միջոցառումների մի քանի տեսակներ կան. Պարբերականությունը թույլ է տալիս դեպքերը բաժանել պլանավորված, պլանավորված և հանկարծակի: Առաջինը խիստ պարտադիր և անհրաժեշտ է տարվա հաշվետվություններ պատրաստելիս։ Հանկարծակի իրականացվում է ղեկավար անձնակազմի գաղտնի ժամանակացույցով կամ անկանխատեսելի պահին, եթե կա պատճառ:
Կատարվել է նյութական, ֆինանսական գույքագրումհայտնի ժամանակացույցից դուրս, նպատակաուղղված է աշխատակիցների կողմից իրենց պարտավորությունների կատարման պատասխանատվությունը բացահայտելուն: Նման ստուգումը պետք է հանկարծակի լինի մեկի համար, ով ի պաշտոնե պատասխանատու է գույքի համար. սա միջոցառման հիմնական պայմանն է: Արդյունքների հիման վրա եզրակացնում են, թե որքանով է մարդը կոմպետենտ, բարեխղճորեն կատարում է իր աշխատանքը։ Համապատասխան հանգամանքների դեպքում անհրաժեշտ են չպլանավորված գործողություններ: Այս դեպքում աշխատակիցները կարող են նախաձեռնություն ցուցաբերել և ղեկավարությանը հրավիրել գույքագրումը կազմակերպելու համար:
Շատ, թե քիչ?
Ընդունված է առանձնացնել ամբողջական և մասնակի, ընտրովի գույքագրման ձևերը: Առաջինները ներառում են գործողություններ, որոնցում նրանք վերահաշվարկում են, համեմատում են այն ամենը, ինչ պատկանում է ձեռնարկությանը: Նման ստուգմամբ բացառություններ չկան և չեն կարող լինել։ Դուք կարող եք կազմակերպել մասնակի գույքագրում: Նրա համար իրենք են որոշում, թե գույքի որ խմբերն են ենթակա ստուգման, և հենց իրենց հետ են աշխատում։ Ընտրովի ձևը ներառում է դիրքերի ընտրություն ապրանքների, իրերի, ակտիվների խմբից, որոնք ենթակա են ստուգման:
Եթե կազմակերպվում է երկրորդ կամ երրորդ տիպի ստուգում, հնարավոր է եղել հայտնաբերել որոշակի անհամապատասխանություն, ամբողջական ստուգում չի կարող հետաձգվել: Ընտրովի ձևը առավել հաճախ կազմակերպվում է հիմնական ստուգման իրադարձությունների միջև դադարի ժամանակ: Այս միջոցները թույլ են տալիս վերահսկել նյութական ակտիվների անվտանգությունը: Կառավարիչները կարող են հետևել, թե որքան ճշգրիտ են պահվում գրառումները:
Ո՞վ է պատասխանատու:
Հաշվապահական հաշվառում, գույքագրում - ձեռնարկության որակյալ անձնակազմի պատասխանատվությունը: Հատուկ հանձնաժողովորոշվում է ձեռնարկության գլխավոր ղեկավարի կողմից տրված հրամանով. Այն մշտական է։ Ինչ գույքագրում էլ նախատեսվում է իրականացնել ընկերությունում, այս հանձնաժողովը պարտավոր է ողջ կազմով ներկա լինել միջոցառմանը։ Նա պատասխանատու է գույքագրման հաշվումների միջև վերահսկելու համար:
Եթե նախատեսվող ստուգման ծավալը շատ մեծ է, կարող են ստեղծվել առանձին մասնագիտացված հանձնաժողովներ։ Աշխատանքային հոսքի նման կազմակերպումը հնարավորություն է տալիս խստորեն սահմանված ժամկետում ստուգել ամբողջ ընկերությունը։ Սա հատկապես հարմար է, եթե ընկերության տարբեր մասերը հեռու են միմյանցից: Մասնավորապես, եթե իրավաբանական անձը ունի կառուցվածքային ստորաբաժանումներ, չի կարելի առանց աշխատանքային հանձնաժողովների ձևավորման։ Որոշ դեպքերում օպտիմալ ելքը մեկանգամյա խմբի ձեւավորումն է։ Սա աշխատում է ընթացիկ ստուգման ժամանակ, որից հետո լրանում է:
Նպատակներ և խնդիրներ
Գույքագրման, ճիշտ գրանցման, այս միջոցառման արդյունքների վերլուծության կատարումը խիստ անհրաժեշտ է պարզաբանելու համար, թե ինչպես է ընկերության փաստացի գույքը համապատասխանում դրա մասին հաշվետու փաստաթղթերում առկա տեղեկատվությանը: Հանձնաժողովի խնդիրն է պարզել, թե արդյոք կան օբյեկտներ, որոնք հաշվի չեն առնվել, և հաշվարկել, թե իրականում որքան նյութ է սպառվել արտադրական գործընթացում։ Գույքագրումը (հաշվապահությունը) պետք է բացահայտի բոլոր պակասությունները, հայտնաբերի ավելցուկները, համոզվի, որ պահպանվում են գույքի հետ կապված գործառնական ստանդարտներն ու կանոնները: Հանձնաժողովը պատասխանատու է նախնական վերանայման համար:
Հաշվապահական հաշվառումն իրականացվում է վերահաշվարկի, չափման, քաշի ճշտման միջոցով։ Օբյեկտներգույքագրումը պետք է խստորեն ստուգվի այն վայրերում, որտեղ դրանք գտնվում են նորմալ աշխատանքային հոսքի մեջ: Ստուգման ընթացքում անհրաժեշտ է գտնել ամեն ինչ վնասված է: Դրանք բացահայտում են այն, ինչ այլևս պիտանի չէ օգտագործման համար, ինչպես նաև նյութեր, առարկաներ, ապրանքներ, որոնց պիտանելիության ժամկետը լրացել է։
Հիմնական կանոններ
Որպեսզի գույքագրումը հաջող լինի, այն պետք է շարունակական լինի: Պատասխանատու անձնակազմը պետք է մշտապես գտնվի տեղում: Չեկը պետք է հանկարծակի լինի ստուգված գույքի համար պատասխանատու անձի համար: Այն իրականացնելու իրավունք ունի միայն ղեկավարության կողմից հաստատված հանձնաժողովը։
Կարևոր փաստաթղթեր
Մեր երկրում գույքագրման կազմակերպման կարգը որոշվում է Ֆինանսների նախարարության անունից տրված պաշտոնական հրամաններով, որոշումներով։ Անհրաժեշտ է առաջնորդվել հաշվապահական հաշվառման կանոններ սահմանող դրույթներով, ինչպես նաև ձեռնարկությունում աշխատանքի կարգավորման համար ընդունված տեղական փաստաթղթերով։
Ամենակարևորներից հարկ է նշել Ֆինանսների նախարարության 99-րդ ընդունված հրամանը՝ հրապարակված 49-րդ համարով։ Գույքագրման անհրաժեշտության փաստը ամրագրված է հաշվապահական հաշվառման մասին 402-րդ դաշնային օրենքով: Եթե աշխատանքային գործընթացի որոշ ասպեկտներ նշված չեն այս օրենքներում, եթե այլ պետական փաստաթղթերում տեղեկատվություն չկա, դուք պետք է տեղական ակտ ընդունեք, դրույթ մտցնեք հաշվապահական հաշվառման քաղաքականության մեջ:
Ձևաթղթի ղեկավարի խնդիրն է կազմել միջոցառման կանոնները։ Որպես օրինակ, օգտագործեք «Ուղեցույցները»: Յուրաքանչյուր ընկերություն ինքնուրույն մշակում է նմուշներ և գույքագրման ձևեր՝ հաշվի առնելով ձեռնարկության առանձնահատկությունները։
Նմուշ փաստաթղթերը կազմելիսպետք է հաշվի առնել բիզնեսի շրջանակը. Փաստաթղթավորումն իրականացվում է միասնական ձևերի միջոցով: 1998 թվականին Վիճակագրության պետական կոմիտեն ընդունեց թիվ 88 որոշումը, որով հաստատվեցին գույքագրման համար անհրաժեշտ մի շարք ձևանմուշներ։
Միջոցառման մասին ավելի մանրամասն
Գույքագրման հիմնական գաղափարն է վերահաշվարկել այն ամենը, ինչ ունի ընկերությունը և ստուգել, թե ինչպես են արդյունքները տարբերվում ի սկզբանե առկա փաստաթղթերից: Հաշվեք առարկաները՝ ելնելով դրանց գտնվելու վայրից: Ըստ գույքագրումների՝ գույքագրում չի իրականացվում, քանի որ այս կերպ հնարավոր չի լինի գտնել ավելցուկներ։ Եթե ինչ-որ բան հաշվի է առնվում զանգվածով, ապա պետք է այն կշռել, եթե ծավալով, երկարությամբ՝ չափել երկրաչափական պարամետրերը։
Որոշ իրեր վերածվում են քաշի միավորների: Սա բնորոշ է գյուղատնտեսական ապրանքների գույքագրմանը։ Եթե արժեքային փաթեթավորումը վնասված չէ, առանձին բլոկները ընտրովի բացվում են: Եթե մակագրություններ չկան, բովանդակությունը տարբերվում է դրսում նշվածից, պետք է բացել բոլոր փաթեթները և հաշվել այն ամենը, ինչ ունի ընկերությունը։
Ինչպես կարելի է եզրակացնել՝ վերլուծելով գույքագրման համար օգտագործվող ձևերը, ինչպես նաև հասկանալ չեկը կարգավորող փաստաթղթերը վերլուծելով, հետազոտության ընթացքում անհրաժեշտ է ստուգել բոլոր արժեթղթերը և կանխիկ գումարը: Նման իրերը հաշվում են թղթի վրա։
Խորհուրդ է տրվում, որ ամուսնական պատասխանատվությունը հռչակող համաձայնագիրը ներառի պայման, որ անհնար է անձնական իրերը պահել այն վայրում, որտեղ մարդը աշխատում է: Ստուգելով, թե ինչ կա, բոլոր տվյալները մուտքագրվում են գույքագրման մեջ: Սովորաբար, այս փաստաթուղթը կազմելու պատասխանատվությունը կրում է հաշվապահը: Արգելվում էոչինչ չավելացրեք փաստաթղթին առանց նախապես հաշվելու: Չի կարելի վստահել աշխատակիցների խոսքին, որքան էլ նրանք լավ լինեն։
Կանոններ՝ խիստ
Գույքագրում - այն ժամանակահատվածը, որի համար արգելվում է որևէ բան ստանալ: Դուք չեք կարող ծախսային գործարքներ կատարել: Սենյակը, որտեղ ստուգումը կազմակերպվում է, խիստ սահմանափակ է։ Դրսի մարդկանց արգելվում է. Եթե հանձնաժողովը ընդմիջում է անում, դուք պետք է կնքեք օբյեկտը: Գույքագրման հետ կապված բոլոր փաստաթղթերը պահվում են միայն չհրկիզվող պահարանում։
Սխեմա և հրահանգներ
Սրանք որոշվում են 49-րդ կարգով։ Պարտքերի, հիմնական միջոցների, նյութական միջոցների հաշվառում կազմակերպելիս նախ կազմում են հրաման, որը ստորագրում է ընկերության ղեկավարը։ Փաստաթղթում նշվում է ստուգման փաստը: Այն պետք է պարունակի ժամկետներ և ընթացակարգեր։ Այն ֆիքսում է, թե ովքեր են ընդգրկված հանձնաժողովում, ինչ տեսակի գույք է պետք ստուգել։ Այնուհետև, արժեքները դասակարգվում են ըստ հիմնական հատկանիշների, եթե նման իրադարձության անհրաժեշտություն կա, ամեն ինչ վերահաշվարկվում է և տեղեկատվությունը մուտքագրվում է գույքագրման մեջ: Հաջորդ քայլը հաշտեցումն է։ Հետո ամփոփիր։
Գույքագրման թերթիկը պետք է հաստատվի ընկերության պատասխանատուի կողմից: Երբ փաստաթուղթը կազմվում և հաստատվում է, աշխատանքները սկսում են փոփոխել և կատարելագործել հաշվապահական հաշվառումը, պարզաբանել հաշվապահական հաշվառման բաժնում պահվող տեղեկատվությունը: Եթե մեղավորները հայտնաբերվեն, նրանք պետք է պատասխանատվության ենթարկվեն։ Որպես ստուգման հաշվետվություններ կազմված փաստաթղթերը պետք է արխիվացվեն երկարաժամկետ պահպանման համար:
Անմնացորդային հաշիվներ
Մյուսները մտածում են, թե արդյոք գույքագրումը կարող է գործելարտահաշվեկշռային հաշիվների կարգավիճակը պարզելու միջոց: Փորձագետները նշում են որոշակի ձեռնարկությանը պատկանող ամբողջ գույքի պարբերական ստուգումների անհրաժեշտությունը։
Եթե որոշ օբյեկտներ ներառված չեն գույքի մեջ, բայց ընկերությունն օգտագործում է դրանք, ապա պետք է նաև ստուգում կազմակերպել։ Կատարվում է գույքագրում վարձակալվածի, ստացվածի և պատասխանատվության տակ պահվողի նկատմամբ։ Ըստ այդմ, հաշվի է առնվում և ստուգվում նաև այն ամենը, ինչ անցնում է արտահաշվեկշռային հաշիվներով։
Ստուգման կարգը նույնն է, ինչ նկարագրված է ավելի վաղ: Կազմվում է հատուկ արձանագրություն։ Հաշվապահական հաշվառման ժամանակ կարևոր է պայմանագրերով, փոխանցման ակտերով և այլ փաստաթղթերով նախատեսված արժեքը, որոնք կարգավորում են կառույցների հարաբերությունները վերլուծված գույքի նկատմամբ: Պատճեններից մեկը տրվում է սեփականատիրոջը, որպեսզի նա կարողանա համեմատել տեղեկատվությունը սեփական հավատարմագրերի հետ։
Դեղատուն
Օգտագործելով գույքագրման ակտերի նմուշները, ավելի վաղ նշված կարգավորող փաստաթղթերը, կարող եք ստուգում կազմակերպել դեղատանը: Նման գործընթացի տարբերակիչ առանձնահատկությունն այն է, որ անհրաժեշտ է ներգրավել բոլոր ֆինանսապես պատասխանատու անձնակազմին: Գույքագրումն իրականացնելու օրը դեղերը չեն կարող տրամադրվել։ Դուք կարող եք կազմակերպել ձեռքով ստուգում, կարող եք սկանավորել պիտակները:
Ելնելով միջոցառման առանձնահատկություններից՝ նրանք ընտրում են գույքագրման ակտերի համապատասխան նմուշներ։ Երբեմն միջոցառումը ներառում է դեղագործական կետում առկա միջոցների հաշվում այբբենական կարգով: Քանի որ որոշ դեղերպահվում են առանձին, և որոշ ապրանքներ հեշտ է բաց թողնել, նման գույքագրումը հաճախ ցույց է տալիս պակասություն: Դարակների հաշվարկը ճանաչվում է ավելի արդյունավետ: Միևնույն ժամանակ բոլոր ապրանքները գտնվում են՝ խուսափելով պատահական կորստից։
Գույքագրում և վերանայում
Այս երկու իրադարձությունները որոշակի տարբերություններ ունեն: Նրանք երկուսն էլ պահվում են գույքի շարժը ստուգելու համար, ուստի երբեմն շփոթում են: Հիմնական տարբերությունը թեստի նպատակն է: Գույքագրումն ուղղված է թղթի վրա գրանցված և իրական վիճակի տարբերությունը պարզելուն: Նման ստուգումն անհրաժեշտ է հաշվապահական հաշվառման բաժնի ղեկավարած հաշվառումից սխալները հեռացնելու համար: Աուդիտը, իր հերթին, պահանջվում է բացահայտելու այն գործառնությունները, որոնք իրականացվում են օրենքին հակասող և առանց պատճառի: Աուդիտի նպատակն է գնահատել գործունեության օրինականությունը, պարզել դրանց համապատասխանությունը ստանդարտներին:
Խորհուրդ ենք տալիս:
Ի՞նչ է աշխատավարձի ինդեքսավորումը՝ էությունը, տեսակները, առանձնահատկությունները և վարքագծի կանոնները
Հոդվածում նկարագրվում է, թե ինչ է աշխատավարձի ինդեքսավորումը, ում կողմից և երբ է այն իրականացվում, ինչպես նաև ինչ գործակից է սահմանվում։ Տրված են մասնավոր ընկերությունների կարգավորող փաստաթղթերում աշխատողների աշխատավարձի պարբերական բարձրացման մասին տեղեկությունների ամրագրման կանոնները:
Անչափահասների գործերով տեսուչ. ինչ կրթություն է անհրաժեշտ, որտեղ սովորել, անհրաժեշտ որակավորում
Ժամանակակից հասարակության առջև ծառացած սոցիալապես ամենակարևոր խնդիրներից մեկը անչափահասների հանցագործության աճի տեմպերը նվազեցնելու և դրա կանխարգելման արդյունավետությունը բարձրացնելու հնարավորությունների որոնումն է։ Մեր երկրում ծանր հանցավոր իրավիճակը շարունակում է պահպանվել, և անչափահասները, երեխաներն ու դեռահասներն են, ովքեր գնալով ավելի են ներգրավվում բազմաթիվ իրավախախտումների մեջ։
Ինչ է անհրաժեշտ նարգիլեն զրոյից բացելու համար՝ սարքավորումներ և անհրաժեշտ փաստաթղթեր
Գործունեության այս տեսակը բավականին սպեցիֆիկ է և ունի բազմաթիվ նրբերանգներ, որոնք կանգնեցնում են բիզնես աշխարհ շատ նորեկների: Սրա արդյունքում նրանք կորցնում են արժանապատիվ գումար աշխատելու լավ հնարավորությունը, քանի որ դրանում ոչ մի բարդ բան չկա։ Եկեք նայենք, թե ինչ պետք է իմանաք նարգիլեի բար բացելիս, որպեսզի ներդրումը լիովին մարի և ստեղծի եկամտի կայուն աղբյուր:
RBI. սղագրություն և ինչ աշխատանք է դա: Ինչպե՞ս մտնել մասնավոր ընկերությունների աշխատակիցների շարք, և ինչ է անհրաժեշտ դրա համար
Առաջին անգամ հանդիպելով GBR հապավումը, ոչ բոլորը գիտեն, թե ինչպես է այն նշանակում: Ի՞նչ է GBR-ը: Այս երեք տառերը վերծանված են որպես «արագ արձագանքման խումբ»։ Ամենից հաճախ ժամանակակից բիզնես աշխարհում դրանք մասնավոր անվտանգության ծառայությունների աշխատակիցներ են, որոնց ծառայությունները ներառված են պաշտպանական միջոցառումների համալիրում։
Ինչ է անհրաժեշտ տաքսիում աշխատելու համար՝ անհրաժեշտ փաստաթղթեր և պահանջներ, կանոնակարգեր և իրավական ասպեկտներ: Հետադարձ կապ և խորհուրդ տաքսու վարորդների, հաճախորդների և դիսպետչերների կողմից
Շատ ուղեւորների կարծիքով տաքսու վարորդի գործն ամենահեշտն է։ Նստում ես, լսում ես հաճելի երաժշտություն և ետ ու առաջ քշում։ Եվ նրանք ձեզ փող են տալիս դրա համար: Բայց սա մետաղադրամի միայն արտաքին կողմն է։ Հակառակը շատ ավելի քիչ վարդագույն է: Այդ մասին մենք կխոսենք այս հոդվածում: Եվ մենք նաև կնշենք, թե ինչ է անհրաժեշտ տաքսիում աշխատելու համար