2025 Հեղինակ: Howard Calhoun | [email protected]. Վերջին փոփոխված: 2025-01-24 13:18
IMF-ը (արժույթի միջազգային հիմնադրամի կրճատ) ստեղծվել է 1944 թվականին ԱՄՆ-ում Բրետտոն Վուդսի համաժողովում։ Նրա նպատակներն ի սկզբանե հայտարարված էին հետևյալ կերպ՝ խթանել միջազգային համագործակցությունը ֆինանսների ոլորտում, ընդլայնել և զարգացնել առևտուրը, ապահովել արժույթների կայունությունը, աջակցել անդամ երկրների միջև հաշվարկներին և նրանց միջոցներ տրամադրել՝ վճարային հաշվեկշռում անհավասարակշռությունը շտկելու համար։ Այնուամենայնիվ, գործնականում Հիմնադրամի գործունեությունը կրճատվում է փոքրամասնության (երկրներ և անդրազգային կորպորացիաներ) ձեռքբերման համար, որոնք, ի թիվս այլ կազմակերպությունների, վերահսկում են ԱՄՀ-ն: Արժույթի միջազգային հիմնադրամի վարկերը կամ Արժույթի միջազգային հիմնադրամը (Արժույթի միջազգային հիմնադրամ) օգնե՞լ են կարիքավոր երկրներին: Ինչպե՞ս է Հիմնադրամի աշխատանքը ազդում համաշխարհային տնտեսության վրա:
IMF. հասկացությունների, գործառույթների և առաջադրանքների վերծանում
IMF նշանակում է Միջազգային Արժույթի Հիմնադրամ, IMF (կրճատման վերծանում) ռուսերեն տարբերակում այսպիսի տեսք ունի՝ Արժույթի միջազգային հիմնադրամ: Այս միջկառավարականկազմակերպությունը կոչված է նպաստելու դրամավարկային համագործակցությանը՝ իր անդամներին խորհրդատվության և նրանց վարկեր տրամադրելու հիման վրա։
Հիմնադրամի նպատակն է ապահովել արժույթների ամուր համարժեքություն: Այդ նպատակով անդամ պետությունները դրանք սահմանել են ոսկով և ԱՄՆ դոլարով` պայմանավորվելով չփոխել դրանք ավելի քան տասը տոկոսով առանց Հիմնադրամի համաձայնության և չշեղվել այս մնացորդից գործարքներ իրականացնելիս մեկ տոկոսից ավելի:
Հիմնադրամի հիմնադրման և զարգացման պատմություն
1944 թվականին Միացյալ Նահանգներում Բրետտոն Վուդսի համաժողովում քառասունչորս երկրների ներկայացուցիչներ որոշեցին ստեղծել տնտեսական համագործակցության միասնական բազա՝ արժեզրկումից խուսափելու համար, որի հետևանքը երեսունականների Մեծ դեպրեսիան էր։, ինչպես նաև պատերազմից հետո պետությունների միջև ֆինանսական համակարգը վերականգնելու համար։ Հաջորդ տարի համաժողովի արդյունքներով ստեղծվեց ԱՄՀ-ն։
Համաժողովին ակտիվ մասնակցություն ունեցավ նաև ԽՍՀՄ-ը և ստորագրեց կազմակերպության ստեղծման մասին ակտը, սակայն հետագայում չվավերացրեց այն և չմասնակցեց աշխատանքներին։ Բայց իննսունական թվականներին, Խորհրդային Միության փլուզումից հետո, Ռուսաստանը և այլ երկրներ՝ նախկին խորհրդային հանրապետությունները միացան ԱՄՀ-ին:
1999 թվականին ԱՄՀ-ն արդեն ներառում էր 182 երկիր։
Կառավարման մարմինները, կառուցվածքը և մասնակից երկրները
ՄԱԿ-ի մասնագիտացված կազմակերպության՝ ԱՄՀ-ի կենտրոնակայանը գտնվում է Վաշինգտոնում։ Արժույթի միջազգային հիմնադրամի ղեկավար մարմինը Կառավարիչների խորհուրդն է: Այն ներառում է Հիմնադրամի յուրաքանչյուր անդամ երկրի փաստացի ղեկավարին և տեղակալին:
Գործադիր խորհուրդբաղկացած է 24 տնօրեններից, որոնք ներկայացնում են երկրների խմբեր կամ առանձին մասնակից երկրներ: Միևնույն ժամանակ, գործադիր տնօրենը միշտ եվրոպացի է, իսկ նրա առաջին տեղակալը՝ ամերիկացի։
Կանոնադրական կապիտալը ձևավորվում է պետությունների մուծումներով։ Ներկայումս ԱՄՀ-ն ներառում է 188 երկիր։ Վճարովի քվոտաների չափից ելնելով նրանց ձայները բաշխվում են երկրների միջև։
ԱՄՀ տվյալները ցույց են տալիս, որ ամենաշատ ձայները պատկանում են ԱՄՆ-ին (17,8%), Ճապոնիային (6,13%), Գերմանիային (5,99%), Մեծ Բրիտանիային և Ֆրանսիային (4,95-ական%), Սաուդյան Արաբիային (3,22%)։ %), Իտալիան (4,18%) և Ռուսաստանը (2,74%): Այսպիսով, Միացյալ Նահանգները, որպես ամենաշատ ձայներ ունեցող, միակ երկիրն է, որն իրավունք ունի վետո դնել ԱՄՀ-ում քննարկվող ամենակարեւոր հարցերի վրա։ Եվ շատ եվրոպական երկրներ (և ոչ միայն նրանք) պարզապես քվեարկում են նույնը, ինչ Ամերիկայի Միացյալ Նահանգները:
Հիմնադրամի դերը համաշխարհային տնտեսության մեջ
ԱՄՀ-ն մշտապես հետևում է անդամ երկրների ֆինանսական և դրամավարկային քաղաքականությանը և տնտեսության վիճակին ամբողջ աշխարհում։ Այդ նպատակով ամեն տարի խորհրդատվություններ են անցկացվում պետական կազմակերպությունների հետ փոխարժեքների վերաբերյալ։ Մյուս կողմից, անդամ պետությունները պետք է խորհրդակցեն Հիմնադրամի հետ մակրոտնտեսական հարցերի շուրջ։
Կարիքավոր երկրների համար ԱՄՀ-ն տրամադրում է վարկեր՝ առաջարկելով երկրներին փոխառու միջոցներ, որոնք նրանք կարող են օգտագործել տարբեր նպատակներով:
Գոյության առաջին քսան տարիներին Հիմնադրամը վարկեր է տվել հիմնականում զարգացած երկրներին, սակայն հետո այդ գործունեությունը վերակողմնորոշվել է դեպի զարգացող երկրներ։ Հետաքրքիր է, որՄոտավորապես միևնույն ժամանակ, աշխարհում սկսեց ձևավորվել նեոգաղութային համակարգը։
Պայմաններ ԱՄՀ-ից վարկ ստանալու երկրների համար
Որպեսզի կազմակերպության անդամ երկրները վարկ ստանան ԱՄՀ-ից, նրանք պետք է բավարարեն մի շարք քաղաքական և տնտեսական պայմաններ։
Այս միտումը ձևավորվել է քսաներորդ դարի ութսունական թվականներին և ժամանակի ընթացքում միայն շարունակում է սրվել:
ԱՄՀ-Բանկը պահանջում է իրականացնել այնպիսի ծրագրեր, որոնք, ըստ էության, կհանգեցնեն երկրի ոչ թե ճգնաժամից դուրս գալուն, այլ ներդրումների կրճատմանը, տնտեսական աճի դադարեցմանը և քաղաքացիների սոցիալական վիճակի վատթարացմանը. ընդհանուր առմամբ.
Հատկանշական է, որ 2007 թվականին ԱՄՀ կազմակերպության սաստիկ ճգնաժամ էր։ 2008 թվականի համաշխարհային տնտեսական անկման վերծանումը, ըստ ֆինանսական վերլուծաբանների, կարող էր լինել դրա հետևանքը: Ոչ ոք չի ցանկացել վարկեր վերցնել կազմակերպությունից, և այն երկրները, որոնք ավելի վաղ ստացել են դրանք, ձգտել են ժամանակից շուտ մարել իրենց պարտքերը։
Բայց կար համաշխարհային ճգնաժամ, ամեն ինչ իր տեղն ընկավ, և նույնիսկ ավելին: Արժույթի միջազգային հիմնադրամը արդյունքում եռապատկել է իր ռեսուրսները և ավելի մեծ ազդեցություն ունի համաշխարհային տնտեսության վրա։
Խորհուրդ ենք տալիս:
Կազմակերպության էությունը և հայեցակարգը. Կազմակերպության սեփականության ձևը. Կազմակերպության կյանքի ցիկլը
Մարդկային հասարակությունը բաղկացած է բազմաթիվ կազմակերպություններից, որոնք կարելի է անվանել որոշակի նպատակներ հետապնդող մարդկանց միավորումներ: Նրանք ունեն մի շարք տարբերություններ. Այնուամենայնիվ, նրանք բոլորն ունեն մի շարք ընդհանուր բնութագրեր. Կազմակերպության էությունն ու հայեցակարգը կքննարկվեն հոդվածում:
Կազմակերպության հայեցակարգը. Կազմակերպության նպատակը և խնդիրները
Կազմակերպությունը սահմանվում է որպես մարդկանց խումբ, որոնք փոխազդում են միմյանց հետ ընդհանուր նպատակներին հասնելու համար՝ ֆինանսական, իրավական և այլ պայմանների օգնությամբ: Նրանց առջեւ նպատակները դնում է ղեկավարը և ապահովում նրանց նյութական, աշխատանքային, տեղեկատվական ռեսուրսներով։ Այս մոտեցումը ընկերությունում աշխատանքը համակարգելու արդյունավետ մեթոդ է՝ որոշակի ցանկություններին արագ հասնելու համար:
Տարբերությունը առևտրային կազմակերպության և ոչ առևտրային կազմակերպության միջև. իրավական ձևերը, բնութագրերը, գործունեության հիմնական նպատակները
Առևտրային և ոչ առևտրային կազմակերպությունների հիմնական տարբերությունը հետևյալն է. առաջիններն աշխատում են շահույթի համար, իսկ երկրորդներն իրենց առաջ դնում են որոշակի սոցիալական նպատակներ: Ոչ առևտրային կազմակերպությունում շահույթը պետք է գնա այն նպատակի ուղղությամբ, որի համար ստեղծվել է կազմակերպությունը:
Տնտեսական համագործակցության միջազգային բանկ. կառուցվածքը, խնդիրները, գործառույթները, կազմակերպության դերն աշխարհում
Միջազգային ֆինանսական կազմակերպությունները ստեղծվում են բազմակողմ միջազգային պայմանագրերի հիման վրա և կոչված են նպաստելու մասնակից երկրների տնտեսությունների զարգացմանը, նրանց միջև ֆինանսական հաշվարկները պարզեցնելու և ազգային արժույթների կայուն վիճակի պահպանմանը: Միջազգային ամենակարևոր կառույցներից են Վերակառուցման և զարգացման բանկը, Համաշխարհային բանկը, Միջազգային հաշվարկների բանկը և տնտեսական համագործակցության միջազգային բանկը (IBEC), որոնք կքննարկվեն հոդվածում:
Բժշկական վիճակագիր. նրա տեղն ու դերը բժշկության աշխարհում. Բժշկական վիճակագիրի աշխատանքային պարտականությունները
Այս հոդվածը սահմանում է, թե ինչ է բժշկական վիճակագիրն ու ով կարող է աշխատել որպես այդպիսին: Մասնագիտության դրական և բացասական կողմերը. Ստորև ներկայացված է այս մասնագետի պարտականությունների մանրամասն նկարագրությունը՝ կախված աշխատանքի վայրից։